кий лісгосп АПК» ЖОКАП «Жітоміроблагроліс» в Економічній Системі регіону
ОзнакаХарактеристикаЗасновникЖОКАП «Жітоміроблагроліс» Класіфікаційні даніІдентіфікаційній код: 30913009 Правовий статус суб єкта: Юридична особа КОАТУУ: 1810700000 11500 Житомирська область, м. Коростень, вул. Кірова, буд. 61 КОПФГ: 160 ДОЧІРНЄ предприятие Віді ДІЯЛЬНОСТІ за КВЕД - 2010 02.10 Лісівництво та Інша діяльність у лісовому господарстві01.11 Вирощування зернових культур (крім рису), бобових культур и насіння олійних культур 01.41 Розведення Д `юара молочних порід 02.20 Лісозаготівлі 02.40 Надання допоміжніх услуг у лісовому господарстві 16.10 Лісопильне та стругальне виробництво Інстітуційній сектор ЕКОНОМІКИ за КІСЕ: S.11001 Державні нефінансові корпораціїФінансово-інформаційне обслуговуванняБанк - консультаційні, інформаційні послуги, агентські послуги (передача права власності по акціях и облігаціях, реєстрація акцій, что випускають на біржу и ін.) ; Платіжні Функції, Наприклад, погашення облігацій, по якіх наступивши Термін, виплата дівідендів акціонерам и ін., а такоже довірче управління Майном Податкова інстанція - послуги адвокатів Із захисту платники податків в податкових Суперечка в суді та Інші послуги податково-юридичного характеру статистичні органи - проведення статистичних СПОСТЕРЕЖЕННЯ, збірання, опрацювання, аналіз та Публікація ІНФОРМАЦІЇ, підготовка статистичних оглядів, довідок Аудит - складання документів, перевірка правільності їх складання, консультування з будь-яких харчуванням, економічний аналіз
управління підприємством здійснює директор. Йо призначення здійснюється наказом генерального директора ЖОКАП «Жітоміроблагроліс» путем Укладання з ним контрактом.
Підприємство самостійно візначає структуру управління и подає ее на погодження матеріалів ЖОКАП «Жітоміроблагроліс» (проект організаційно-управлінської структуру ДП «Коростенський лісгосп АПК». Згідно штатного розпису на підпріємстві функціонують Такі структурні підрозділі: дирекція, бухгалтерія, адміністративно-господарський відділ, відділ ЕКОНОМІКИ, відділ ЛІСОВОГО господарства, служба збуту (маркетингу), служба з охорони праці, лісніцтва.
Керівник самостійно вірішує питання ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА, несе повну відповідальність за его стан та діяльність, представляет предприятие в усіх установах та організаціях, Розпоряджається Кошта відповідно до чинного законодавства, відкріває в установах банків Поточні та Інші рахунки, Укладає цивільно-правові догоди (договори) на суму не больше 100 000 грн. Договори, сума якіх перевіщує Вказану суму, затверджуються генеральним директором ЖОКАП «Жітоміроблагроліс».
Керівник такоже несе відповідальність за Формування та Виконання ФІНАНСОВИХ планів, організацію бухгалтерського учета та Забезпечує фіксування Фактів Здійснення всех господарських операцій; візначає облікову політику ПІДПРИЄМСТВА; обирає форму бухгалтерського учета, розробляє систему и форми внутрішньогосподарського учета, звітності и контролю господарських операцій; створює необхідні умови для правильного ведення бухгалтерського учета.
Керівник в установленому порядку пріймає на роботу та звільняє з роботи працівніків ПІДПРИЄМСТВА. Укладає догоди на Тимчасові роботи Із спеціалістами. Повноваження трудового колективу реалізуються загально Зборів (конференцією) та через его віборні органі.
