аркетингу можна представити у вигляді великої системи, яку можна піддати декомпозиції; окремі завдання вирішуються структурними підрозділами фірми та виконавцями. Основна мета маркетингу - забезпечення максимального обсягу прибутку в процесі купівлі-продажу, при якому задоволення попиту є фактором досягнення мети. Суть маркетингового підходу в будь-якій діяльності полягає у вивченні потреб суспільства в пропонованої продукції та здійсненні сукупності практичних заходів впливу на ринок відповідно з результатами вивчення, пристосування діяльності компанії до ситуації на ринку, гнучкого реагування на її зміни. p align="justify"> Важливість маркетингового плану сьогодні надзвичайно висока. Навіть незважаючи на те, що в сучасному світі ситуація змінюється дуже стрімко, і сьогоднішній план уже завтра може виявитися неактуальним. Вирішити проблему можна лише постійно модернізуючи план, удосконалюючи його, відслідковуючи поточну ситуацію на ринку. br/>
РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ МАРКТЕІНГОВОЙ ДІЯЛЬНОСТІ ТОВ В«СПЕЦРОБОТВ» І ісользованія ІНСТРУМЕНТІВ МАРКТЕІНГА В УПРАВЛІННІ ДІЯЛЬНІСТЮ ПІДПРИЄМСТВА
.1 Загальна характеристика ТОВ В«СпецроботВ»
Товариство з обмеженою відповідальністю В«СпецроботВ» здійснює свою діяльність на виробничих площах ВАТ В«Ковровського Механічного ЗаводуВ».
Ковровський механічний завод веде свою історію з жовтня 1950 року, коли виробнича філія № 1 з випуску піхотних кулеметів заводу ім. В.А. Дегтярьова (ЗиД), створений в квітні 1941 року, було виділено в самостійне підприємство з випуску озброєння і військової техніки у складі оборонно-промислового комплексу країни. p align="justify"> Підприємство має ліцензії на конструювання і виробництво устаткування для атомних електростанцій. ТОВ В«СпецроботВ» пройшов сертифікацію в міжнародному органі з сертифікації систем менеджменту і персоналу TUV Thuringen і в 2008 році отримав В«Сертифікат відповідності системи менеджментуВ» вимогам стандарту DIN EN ISO 9001:2000. p align="justify"> Ключовим завданням середньострокового стратегічного періоду до 2015 року для підприємства є реалізація розробленої програми розвитку, які забезпечують з фінансово-економічними показниками самозабезпечення технічного і соціального розвитку.
Розроблювана середньострокова соціальна та кадрова політика спрямована на забезпечення соціальної захищеності працівників підприємства. У відповідності з федеральним законодавством зберігається набір і обсяг соціального пакету і пільг співробітників підприємства, індексується заробітна плата. p align="justify"> В даний час керівництвом ТОВ В«СпецроботВ» розроблено проект В«Комплексної стратегічної програми розвитку на період 2010 - 2012 років і до 2020 року. Дана програма визначає основні стратегічні завдання підприємства на найближчі роки:
Досягнення орієнтирів ефективності і прибутковості бізнесу без ...
