ного рубля у власний капітал.
Рентабельність продажів зросла на 2,88% в результаті збільшення прибутку від продажів, що свідчить про поліпшення ефективності діяльності підприємства. Збільшення рентабельності продажів говорить про зростанні споживчого попиту на надавані послуги.
Рентабельність продукції збільшилася на 6,03%, що також є сприятливим чинником, внаслідок збільшення собівартості продажів, а також зростання рівня комерційних витрат.
На малюнку 9 зображена схема впливу факторів на зміну фінансової рентабельності ТОВ «Експрес-Авто».
Таким чином, фінансова рентабельність підприємства за 2012 рік зросла на 4,02%. Основним фактором зростання рентабельності є зростання економічної рентабельності на 6%. У свою чергу економічна рентабельність зросла за рахунок приросту рентабельності продажів на 2,88% і зростання оборотності активів на 0,1673 рази.
Рентабельність продажів зросла за рахунок зниження рівня собівартості у виручці від реалізації і падіння рівня управлінських витрат підприємства.
Негативним чинником зростання фінансової рентабельності в ході проведеного аналізу є зростання коефіцієнта автономії на 0,0663 од. У свою чергу коефіцієнт автономії за 2012 рік виріс в результаті приросту середньорічної величини власного капіталу підприємства на 2707,5 тис. Руб.
Рисунок 9 - Схема впливу факторів на зміну показників рентабельності ТОВ «Експрес-Авто» за 2011-2012 рр.
Таким чином, в результаті аналізу фінансових результатів діяльності підприємства можна сказати про те, що в 2012 році ТОВ «Експрес-Авто» спрацювало ефективніше, ніж у 2011 році. Так, виручка від надання послуг зросла на 6 873 тис. Руб., Прибуток від реалізації збільшилася на 3 346 тис. Руб., А чистий прибуток - на 2392 тис. Руб.
Оскільки темп приросту прибутку за звітний період вище, ніж темп приросту витрат, рентабельність діяльності ТОВ «Експрес-Авто» зросла. Так, рентабельність продажів зросла до рівня 32,32%, а рентабельність виробництва склала 47,76%.
. 3 Аналіз ефективності використання трудових ресурсів підприємства
На думку Г.В. Савицької [16, с. 117-129], для проведення аналізу ефективності використання трудових ресурсів також існує своя методика, розглянемо її поетапно.
Спочатку розраховуються показники виробітку, трудомісткості продукції і рентабельності персоналу за звітний та попередній періоди.
Отримані показники порівнюють: фактичні з показниками попередніх періодів. При цьому розраховують абсолютні відхилення. Виявлення відхилення по виконанню плану по продуктивності праці дає можливість визначити резерви подальшого зростання.
Дані розрахунки проведені в таблиці 12.
Таблиця 12 - Аналіз показників ефективності використання трудових ресурсів та їх динаміки
ПоказателіДанние заАбсолютное ізмененіеТемп приросту,% 2 011 год2012 год12345Всего реалізовано товарів, робіт, послуг, тис. руб.3908145954687317,59Среднеспісочная чисельність персоналу, чел.3539411,43Среднегодовая вироблення, тис.руб./чел1116,601178, 3161,715,53Трудоемкость, чол./тис.руб.0,02860,0256-0,0029-10,26
Як видно з таблиці, показник обсягу виконаних робіт у вартісному вираженні збільшився на 6 873 тис. руб. (приріст - 17,59%). У зв'язку з таким підвищенням обсягу виконаних робіт збільшилася і середньорічна вироблення. Приріст середньорічної вироблення склав 5,53%, а абсолютне збільшення при цьому склало 61,71 тис. Руб./Чол.
Слід зауважити, що темп зростання середньорічної вироблення працівників не перевищує темп росту обсягів реалізації товарів, робіт, послуг. Таким чином, зростання обсягів продажів відбувся не тільки за рахунок зростання виробітку, а й іншого чинника, такого як зростання рівня цін на 1,06% (в результаті інфляції).
Середньооблікова чисельність персоналу за аналізований період зросла з 35 осіб до 39 осіб. Середній зріст чісленності склав, таким чином, 4 людини або 11,43%.
Згідно Г.В. Савицької [16, с. 121], відповідальним етапом в аналізі використання підприємства кадрами є вивчення руху робочої сили. Аналіз здійснюється в динаміці за ряд років на основі коефіцієнтів, представлених в таблиці 13. Вихідні дані для аналізу взято зі штатного розкладу ТОВ «Експрес-Авто» [25, с. 1-2].
Таблиця 13 - Аналіз руху робочої сили
ПоказателіДанние заІзмененіеТемп приросту,% 2 011 год2012 год12345Состояло працівників на початок періоду, чел343512,94Прінято все, чел.610466,67Вибило всього, чол, в т.ч.: 128-4-33,33- звільнено за влас...
