ов - М .: Центр, 2010. - 364с.
Коміссарова, Т.А. Управління людськими ресурсами [Текст]/Т.А. Коміссарова - М .: Справа, 2010. - 259с.
Крайнін, Н.М. Економіка підприємства [Текст]/Н.М. Крайнін - СПб .: Наука, 2012. - 348с.
Кривоносов, М. Посібник для керівників з управління розвитком організації/М. Кривоносов//Кадровик. Управління персоналом.- 2010. - № 12. - С. 4
Кудрявцева, Е.Н. Управління персоналом. Конспект лекцій [Текст]/О.М. Кудрявцева - Н.Новгород, 2013. - 90с.
Ліфоренко, Р. Аналіз фінансово-господарської діяльності [Текст]/Р. Ліфоренко - СПб .: Питер, 2010. - 351 с.
Максімцова, М.М. Менеджмент [Текст]/М.М. Максимцева - М .: ЮНИТИ, 2010. - 358с.
Мільнер, Б.З. Теорія організації [Текст]/Б.З. Мільнер - М .: ЮНИТИ, 2011. - 361с.
Мурашко, Н.І. Управління персоналом організації [Текст]/Н.І. Мурашко - К .: Компас, 2012. - 323с.
Надіріна, О.Д. Наукова організація праці в управлінні виробництвом [Текст]/О.Д. Надіріна//Директор.- 2012. - № 2. - С. 22-28.
Миколаєва, Е. Дослідження персоналу організації [Текст]/Є. Миколаєва//Управління персоналом.- 2010. - №7.- С. 36-39.
Парахіна, В.Н. Теорія організації [Текст]/В.М. Парахіна - М .: КНОРУС, 2012. - 287с.
Перова, І. Вік живи - вік учись [Текст]/І. Перова//Кадрове справу.- 2012. - №4.- С. 19-23.
Пожидаєва, А. Алгоритм розробки кадрової політики підприємства [Текст]/А. Пожидаєва//Кадровик. Управління персоналом.- 2010. - № 2. - С. 71-73.
Ратнер, Г. Кругова атестація [Текст]/Г. Ратнер//Генеральний директор.- 2010. - № 5. - С. 24-28.
Сазонов, А. Стратегічне бачення і системний підхід до управління [Текст]/А. Сазонов//Директор-інфо.- 2012. - №2.- С. 25-28.
Самигін, С.І. Управління персоналом [Текст]/С.І. Самигін - Ростов н/Д: Фенікс, 2010. - 348с.
Саттаров, Р.Г. Основи менеджменту для керівників і спеціалістів підприємств [Текст]/Р.Г. Саттаров - Іжевськ, 2013. - 146с.
Семенов, Б.Д. Менеджмент [Текст]/Б.Д. Семенов - Мн .: ФУАінформ, 2010. - 251с.
Семіков, В.Л. Теорія організації [Текст]/В.Л. Семіков - М .: Академія ДПС МНС Росія, 2012. - 393с.
Сіропова, І.М. Формування системи внутрішньофірмового навчання персоналу [Текст]/І.М. Сіропова//Додаткове Професійна освіта.- 2010. - № 5. - С.15-21.
Сухов, Б. Навчання персоналу [Текст]/Б. Сухов//Менеджмент у Росії і за кордоном.- 2012. - №4.- С. 28-31.
Тимофєєв, А.А. Менеджмент персоналу [Текст]/А.А. Тимофєєв - СПб .: Наука, 2013. - 205с.
Титов, В.І. Економіка підприємства [Текст]/В.І. Титов - М .: Ексмо, 2012. - 412с.
Трифонов, А.А. Нові технології управління персоналом [Текст]/А.А. Трифонов - СПб .: Мова, 2010. - 240 с.
Турім, О. Особливості праці банківських працівників [Текст]/О. Турім//Банківська справа.- 2013. - №11.- С. 42-46.
уфім, Ю.Г. Теорія організації [Текст]/Ю.Г. Уфім//Менеджмент у Росії і за кордоном.- 2008. - №8.- С. 31-36.
Федорова, Н. Управління персоналом організації/Н. Федорова//Менеджмент у Росії і за кордоном.- 2012. - №8.- С. 22-26.
Форсіф, П. Розвиток і навчання персоналу [Текст]/П. Форсіф - СПб .: Питер, 2010. - 301с.
Хромов, І. Система дистанційного навчання [Текст]/І. Хромов//Кадровик.- 2013. - №6.- С. 29-34.
Яковлєва, І. Методи оцінки трудових ресурсів [Текст]/І. Яковлєва//Аудит і фінансовий аналіз.- 2013. - №5.- С. 34-39.
3. Інтернет ресурси
Офіційний сайт ВАТ «ТОМ-ТГ» [Електронний ресурс].
Офіційний сайт Компанії Itrain. Виробництво і впровадження сучасних IT-рішень для реалізації системи внутрішньокорпоративного навчання та атестації персоналу [Електронний ресурс] - Режим доступу: itrain lt; # justify gt; Додаток
Ключові показники ефективності управління персоналом на 2013
ПоказательІндікатор ізмереніяЧастота ізмереніяПлановий уровеньПРІВЛЕЧЕНІЕ ПЕРСОНАЛАПрівлекательность пропозиції ВАТ «ПМЗ» на ринку праці (за категоріями) співвідношення середньої зарплати ВАТ «ПМЗ» з ринком праці по м Перміодін раз в квартал90-120% основні рабочіе95-120% допоміжні рабочіе90-100% Технічні исполнители90-100%Специалисты95-105%Руководители90-100%Обеспеченность персоналом (за категоріями)% закриття робочих местодін раз в квартал95-100% основні рабочіе95-100% допоміжні рабочіе95-100% Мастера95-100% Спеціалісти95-100% Тих. Ісполнітелі95-100% Руководітелі95-100% Плинність новоприйнятих працівників (за категоріями)% плинності протягом звітного періодаодін раз в квартал5-11% основні рабочіене більше 11% допоміжні рабочіене більше 11% Мастеране більше 9% Спеціалістине більше 7% тих. ІсполнітеліНе більше 7% Руководітеліне більше 5% РОЗВИТОК ПЕРСОНАЛУ І ПІДГОТОВКА КАД...
