Зворотний тенденція - ті, хто зберегли роботу, сьогодні задоволені їй більше, ніж раніше. Перш за все, це пов'язано з тим, що вимогливість росіян різко знизилася. Якщо раніше багато хто з нас могли вибирати роботу, важливі були місце розташування роботи, соцпакет, то зараз це менш важливо порівняно з фактом збереження роботи. Тобто виросла цінність роботи як такої. p> Тому більшість не стала менш задоволено своєю професією, а деякі навіть, навпаки, стали більш задоволені. Наприклад, індекс задоволеності професією юристів і адвокатів був 62, а став 80 з можливих 100 балів. Юристи вийшли на перше місце за задоволеності професією. Продавці-касири та бухгалтери, і, як не дивно, приватні підприємці також стали більш задоволені. У фінансистів індекс як був високим - 75 балів, так і залишився таким же. Що стосується банкірів, то він трохи опустився з 68 до 64. Загалом, цінність роботи зростає і для людей набагато більше важливо, чим раніше її не втратити. h3> Вплив економічної кризи на зміни в професійному житті росіян
Опитування, проведене Дослідницьким центром порталу SupеrJob.ru [19] у лютому 2009 року, показав, що до змін у своєму професійному житті готові 87% росіян. p> Криза і викликані ним складнощі з працевлаштуванням призводять до того, що все більша кількість росіян приймає рішення про перекваліфікацію. Свою готовність до змін в професійній сфері підтвердили 87% учасників нашого дослідження. Більш того, 35% респондентів готові освоїти нову спеціальність з нуля. Найбільше тих, хто готовий кардинально змінити професію, можна спостерігати серед росіян з окладом, що не перевищує 15 тисяч рублів на місяць (44%). На щастя, частина опитаних розглядає зміну професії не як вимушену міру у важкі часи, а як шанс навчитися чомусь новому, реалізувати юнацькі мрії: В«Мені набридли продажу - переходжу в творчу сферу В»!;В« Хочу стати психологом! В»
В освоєнні суміжних з основною професією спеціальностей зацікавлені 29% респондентів. Частіше за інших це громадяни 40-50 років (35%), а також росіяни, чий щомісячний дохід перевищує 45 тисяч рублів (34%). В«Вчитися ніколи не пізно! Навіть якщо за плечима більше 20 років трудового стажу! Було б бажання В»;В« Необхідний постійний ріст, не можна стояти на одному місці В», - впевнені вони.
Підвищити свою кваліфікацію, не змінюючи при цьому сферу діяльності, збирається 23% респондентів. Цей варіант відповіді особливо популярний серед росіян з високим рівнем доходу (29%). В«Мені не хочеться втрачати навички в тих напрямках, де вже є досвід В»;В« Криза - саме плідний час для навчання та пізнання чогось нового В», - коментують вони свою точку зору. p> Не готові до перекваліфікації, оскільки вважають себе досить досвідченими і знаючими в своєї професії, 5% опитаних. Серед росіян старше 50 років даного думки дотримується кожен п'ятий (20%).
4% росіян не хочуть або не мають можливості (у більшості випадків матеріальної) для підвищення кваліфікації або освоєння нової спеціальності. Не дивно, що частіше інших негативну відповідь на поставлене питання Дослідницького центру давали росіяни з невисокими доходами (7%), а також молодь до 20 років (7%) і представники старшого покоління (6%). p> передбачуваність опинилася і різниця у відповідях росіян, що мають роботу, і тих, хто в даний момент не працевлаштований. Закономірно, що будувати кар'єру з чистого аркуша частіше готові люди, що опинилися в кризову пору без роботи (37% проти 30% серед мають роботу). А ось тих, хто поки не готовий змінити сферу діяльності, серед них, навпаки, менше (20% проти 25% серед працюючих росіян). В«Зараз практично немає вакансій в тій сфері, в якій я працювала. Тому виходу у мене просто немає - доведеться міняти сферу діяльності В», - коментують респонденти, що знаходяться в пошуку роботи.
Місце проведення опитування: РФ, всі округи
Час проведення: 24-25 Лютий 2009
Досліджувана сукупність: економічно активні росіяни старші 18 років
Розмір вибірки: 3500 респондентів.
Питання:
В«Чи готові Ви зараз до перекваліфікації? В»
Відповіді респондентів розподілилися наступним чином:
Варіант відповіді
Всі
Пол
Вік, років
чоловік
дружин
до 19
20-29
30-39
40-49
50 і старше
так, готовий (а) до підвищення кваліфікації, але сферу діяльності змінювати не має наміру (а)
23%
24%
22%
13%
20%
25%
27%
23%
