родукції в натуральному або грошовому вираженні, виробленим одним працівником за певний, фіксований час (година, зміну, місяць, рік). Отже, продуктивність праці - це продуктивність виробничої діяльності людей.
Продуктивність праці залежить від кваліфікації працівників, їх зацікавленості в отриманні високих результатів, від рівня організації праці, від технічної оснащеності виробництва. Продуктивність праці як економічна категорія може бути виражена кількісно в цілому по сільському господарству, окремо по кожній його галузі, по кожному виробничому підрозділу, по кожному окремому виду продукції. p> Рівень продуктивності праці може бути обчислений також у межах будь-якого адміністративно-територіального підрозділу - по кожному окремому господарству, району, області. У всіх цих випадках продуктивність праці вимірюється системою показників, класифікація яких дана на схемою Б.
Таким чином, продуктивність праці вимірюється за допомогою основних і додаткових показників. Додаткові виражаються обсягом виконаної роботи, а основні - кількістю валової продукції на одного працівника і на одиницю витрат робочого часу.
Об'єктивна потреба застосування додаткових показників для вимірювання продуктивності праці обумовлена ​​особливістю сільськогосподарського виробництва, що полягає в тому, що продукцію а рослинництві отримують один раз у році, в той час, як витрати праці постійні. Ці показники дають можливість в якійсь мірі судити про продуктивність праці в період до збирання врожаю, після чого можна обчислити основні показники. Якщо норми виробітку не виконуються, то цей факт свідчить про неблагополучний стан продуктивності праці, вимагаючи прийняття відповідних заходів. У той же час виконання і перевиконання встановлених норм виробітку, навіть при високій якості і оптимальних строках проведення робіт, ще не гарантують отримання більшої кількості продукції на одного працівника і одиницю витрат робочого часу, що пов'язано з впливом грунтово-кліматичних умов на результати сільськогосподарського виробництва.
Отже, норми вироблення, так само як і навантаження площі посівів на одного працівника, характеризують продуктивність праці приблизно (неточно, побічно) і тому є додатковими по відношенню до основних показників.
Ефективність використання трудових ресурсів в першу чергу характеризується продуктивністю праці, тобто його здатністю виробляти в одиницю робочого часу певну кількість продукції. Для її вимірювання користуються наступними основними показниками:
відношення валового продукції в натуральному або грошовому вираженні (ВП) до витрат праці (Т):
В
відношення валового продукції в грошовій оцінці до числа середньорічних працівників (Р):
В
трудомісткість продукції - витрати робочого часу на одиницю продукції:
.
Застосовують також непрямі показники продуктивності праці, що характеризують витрати праці на виконання певного обсягу р...
