безпечних факторів виробничого середовища та організує їх вивчення;
- прогнозує та виявляє виникнення шкідливих і небезпечних факторів на робочих місцях;
- встановлює згідно з Довідником кваліфікаційних характеристик професій працівників відповідність найменувань професій і посад, зайнятих на цих робочих місцях, характеру фактично виконуваних робіт. У разі виявленої відхилення професія (посада) приводиться у відповідність до фактично виконуваній роботі;
- становить Карту умов праці на кожне враховане робоче місце або групу аналогічних місць;
- проводить атестацію і складає перелік робочих місць, виробництв, професій і посад з несприятливими умовами праці;
- уточнює діючі пільги і компенсації і вносить пропозиції щодо їх встановлення в залежності від умов праці; визначає витрати на ці цілі;
- організовує розробку заходів щодо поліпшення умов праці та оздоровлення працівників.
2.7 Вивчення факторів виробничого середовища і трудового процесу
У ході вивчення факторів визначаються:
- характерні для кожного робочого місця виробничі фактори, які підлягають лабораторним дослідженням;
- нормативні значення параметрів факторів виробничого середовища і трудового процесу;
- фактичне значення факторів шляхом лабораторних досліджень або розрахунків.
Лабораторно-інструментальні дослідження фізичних, хімічних, біологічних, визначення психофізіологічних факторів проводяться в процесі праці в характерних (типових) виробничих умовах, при справних і ефективно діючих засобах колективного та індивідуального захисту. Прилади й устаткування для вимірювань повинні перевірятися в зазначені терміни і відповідати метрологічним вимогам. p align="justify"> Результати замірів (визначень) показників шкідливих і небезпечних факторів оформляються протоколами за формами, передбаченими відповідними стандартами або затвердженими МОЗ України, і заносяться в Карту умов праці.
Визначається тривалість дії (процент від тривалості зміни) виробничого фактора.
Оцінка результатів лабораторних досліджень, інструментальних вимірів проводиться шляхом порівняння фактично визначеного значення з нормативами (регламентованими). Шум і вібрація оцінюються за еквівалентним рівню. Ступінь шкідливості і небезпеки кожного фактора виробничого середовища і трудового процесу тільки третього класу визначається за критеріями. Оц...
