ної у зв'язку з навчанням у навчальних закладах без відриву від виробництва, допомога видається з дня, коли жінка після закінчення зазначеного періоду повинна приступити до роботи. При наданні відпустки по вагітності та пологах під час перебування у щорічній (основній або додатковій) відпустці, відпустці по догляду за дитиною допомога видається за всі дні відпустки по вагітності та пологах, засвідчені лікарняним листком. p align="justify"> За період відпустки по догляду за дитиною допомога обчислюється з тарифної ставки (посадового окладу) та середньомісячної суми премій. При цьому тарифна ставка береться з урахуванням районного коефіцієнта і надбавок, одержуваних у зв'язку з роботою в районах і місцевостях, де вони встановлені. При цьому за період частково оплачуваної відпустки по догляду за дитиною жінкам видається, за їх вибором, або допомога по вагітності та пологах, або допомогу по догляду за дитиною. p align="justify"> У разі надання відпустки по вагітності та пологах у період, коли жінка не працювала внаслідок відсторонення від роботи (посади) з припиненням виплати заробітної плати, допомога не видається. Якщо відпустка по вагітності та пологах триває і після допуску до роботи, допомога видається з дня, коли вона повинна була приступити до роботи. За час перебування під арештом, за час судово-медичної експертизи, а також за час примусового лікування за ухвалою суду допомогу по вагітності та пологах не видається. Допомога по вагітності та пологах видається у розмірі 100 відсотків заробітку, в тому числі і в разі призначення допомоги відповідно до пункту 4 цього Положення, за рішенням ради профспілок. p align="justify"> Порядку призначення і виплати щомісячної допомоги на дитину встановлюються законами та іншими нормативними правовими актами суб'єктів Російської Федерації.
Названим Федеральним законом визначено і кошти на виплату державних допомог громадянам, які мають дітей. Виплата державних допомог громадянам, які мають дітей, проводиться за рахунок:
коштів Фонду соціального страхування Російської Федерації у вигляді допомоги по вагітності та пологах, одноразової допомоги жінкам, які стали на облік в медичних установах у ранній термін вагітності, одноразової допомоги при народженні дитини (за винятком допомоги, передбачених абзацами третім і четвертим цієї частини), щомісячної допомоги по догляду за дитиною особам, що підлягають обов'язковому соціальному страхуванню; особам, які навчаються за очною формою навчання в освітніх установах початкового професійного, середнього професійної та вищої професійної освіти та установах післявузівської професійної освіти; жінкам, звільненим у період вагітності , відпустки по вагітності та пологах, та особам, звільненим у період відпустки по догляду за дитиною у зв'язку з ліквідацією організацій, припиненням фізичними особами діяльності в якості індивідуальних підприємців, припиненням повноважень приватними нотаріусами і при...
