Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Програма розвитку організації

Реферат Програма розвитку організації





рхію Керівництва.

Структура менеджменту Включає:

- визначення и теоретичне обгрунтування мети и Завдання ДІЯЛЬНОСТІ організації (ФІРМИ, ПІДПРИЄМСТВА, закладу);

- создания колективу (команди), спроможного досягті поставленої мети.

Менеджмент в сфере культури та мистецтв охоплює УСІ напрями ДІЯЛЬНОСТІ, цілеспрямовано впливаючих на творчу роботу колектівів, на організацію и проведення широкомасштабних шоу-програм та других шоу-ЗАХОДІВ.

Предметом менеджменту є розробка и Прийняття управлінськіх РІШЕНЬ. Менеджер винен Володіти знаннями з економіки, організації та управління виробництвом, підпріємством, з мікро-і макроекономіки, фінансово-кредитної та комерційної ДІЯЛЬНОСТІ, соціальної політики.

Менеджмент у сфере культури та мистецтв як управлінська діяльність «сама по Собі є Частинами загально процеса розробки, підготовкі та реалізації шоу-програм та проектів. Менеджмент як система управління людьми спрямованостей на Досягнення мети перспектівної и поточної. Вона охоплює УСІ Сторони жіттєдіяльності про єкта управління.

Основні етапи ДІЯЛЬНОСТІ менеджера у сфере культури та мистецтв по реалізації проектів:

- визначення мети;

- оцінка сітуації;

- визначення Шляхів и методів Досягнення мети. Детальнішій аналіз Видів робіт пріпускає віділення среди них таких, як:

- аналітична робота;

- проектування варіантів РІШЕНЬ та вибір Певного варіанту Дій;

- робота для реалізації вибраному | решение. У процесі їх Виконання могут буті внесені корективи, продіктовані засоби та Кошта.

Досягнення цілей організації є кінцевімі результатами ДІЯЛЬНОСТІ, зокрема, - Виконання програм, у сфере культури та мистецтв Які передбачають: зовнішню мету, спрямованостей на Функціонування и Розвиток системи, та внутрішню, спрямованостей на удосконалення організації ДІЯЛЬНОСТІ відповідніх структур . Чітке Формування мети забезпечен Досягнення Бажанов результатів.

Розвиток та діяльність КМЦ - це сукупність взаємопов язаних, організованіх, соціально-культурних виробничих процесів, что спрямовані на создания та удовольствие потреб студентство в організації та проведенні культурно-мистецьких проектів з використаних матеріально-технічної бази КМЦ на Основі художньо-самодіяльніх колектівів КНТЕУ.

Культурно-мистецький центр (скорочено КМЦ КНТЕУ) є структурним Підрозділом УНІВЕРСИТЕТУ, Створений відповідно до постанови Вченої ради та наказу ректора КНТЕУ від 1 грудня 2011 p. и є про єктом нашого Дослідження.

Культурно-мистецький центр не є юридичною особою и Головня регламентуючім документом організації є Положення «Про Культурно-мистецький центр».

Головною метою ДІЯЛЬНОСТІ Культурно-мистецького центру є сприяння духовному розвітку студентов, Які навчають в університеті.

Основним Завдання?? ДІЯЛЬНОСТІ Центру є: організація та Здійснення художньо-естетичного виховання студентської молоді як складової навчально-виховного процесу, популярізація аматорського руху в Системі УНІВЕРСИТЕТУ, коордінація ДІЯЛЬНОСТІ факультетів, регіональніх Навчальних Закладів в розвітку художньої самодіяльності. <...


Назад | сторінка 15 з 38 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз діяльності культурно-дозвіллєвих центрів з організації дозвілля моло ...
  • Реферат на тему: Самодослідження виробничої діяльності в організації ГАУК Дирекція фестиваль ...
  • Реферат на тему: Особливості організації культурно-дозвіллєвої діяльності дітей
  • Реферат на тему: Особливості організації культурно-дозвільної діяльності підлітків в умовах ...
  • Реферат на тему: Особливості організації культурно-дозвільної діяльності підлітків в умовах ...