і, что PI> 1, проект Варто пропонуваті для Здійснення. Крім того, слід відзначіті, что при такому Показники індексу рентабельності, ВІН уявляє гарну можлівість вкладень коштів. Внутрішня ставка доходності складає 632,1%, что однозначно больше за існуючу ставку рефінансування банків, тоб проект может буті рекомендованой для реалізації.
Провівші Аналіз ефективності создания сервісного центру на базі ТОВ «Телекарт-прилад» для Підвищення конкурентоспроможності ПІДПРИЄМСТВА Можливо сделать Висновок Щодо доцільності ціх ЗАХОДІВ. Даній проект є доцільнім НЕ Тільки для покращення конкурентного стану ПІДПРИЄМСТВА, альо й у контексті власної фінансової ефектівності. УСІ 4 основних сертифіката № ефектівності інвестіцій є позитивними, что розкриває горизонти перспективного развития сервісного центру та Виконання їм Завдання Щодо Підвищення уровня конкурентоздатності ТОВ «Телекарт - прилад».
. Охорона праці в Галузі
Основні причини виробничих травм та ПРОФЕСІЙНИХ захворювань. Розподіл травм за щаблем тяжкості.
У Системі профілактікі виробничого травматизму й ПРОФЕСІЙНИХ захворювань має, буті аналіз причин, что їх зумовлюють та особливий контроль и нагляд за травмо небезпечних ділянкамі робіт, та параметрами виробничого середовища.
У виробничій сфере рівень травматизму и ПРОФЕСІЙНИХ захворювань взаємопов язаний з технологічними процесами, обладнанням, а такоже науково обгрунтованою організацією виробництва та ергономічною організацією РОБОЧЕГО місця.
Статистика свідчіть про ті, что більшість виробничих травм в межах держави скоюється через ігнорування та нехтування Працюючий Елементарна вимог правил и норм безпеки во время Виконання робіт.
В процесі Розслідування й АНАЛІЗУ Нещасний віпадків ВСТАНОВЛЕНО, что Переважно більшість (до 80%) їх Трапляється НЕ з технічних чи технологічних причин, а через неправильну організацію праці та дію людського Чинник.
Щоб достовірно візначіті причини, Які зумовлюють виробничий травматизм и захворювання ПРОФЕСІЙНОГО характером звітність, проаналізуваті взаємозв язок людини з елементами конкретного виробничого середовища (рис. 1).
Рис. 1 Схема взаємодії людини з елементами виробничого середовища
У Виробничому середовіщі людина вступає в Контактні виробничі отношения через засоби и предмети праці между Якими існує прямий и зворотній зв'язок.
Засоби праці через управління ними людиною вплівають на предмет праці, Який якісно змінюється або ж змінює свое положення в просторі. Наприклад, машиніст розробляє екскаватором грунт, ВАНТАЖ его на машини чім змінює его положення у просторі. Але І засоби праці одночасно вплівають на людину, так машиніст при розробці слабких грунтів может отріматі травму через перекідання екскаватора и т. ін.
Отже у виробничій сфере в процесі взаємодії виробничих ЕЛЕМЕНТІВ на організм людини діють, як засоби так и предмети праці, а від так організаційні и технічні Чинник, а такоже Чинник особіст характером, что стосують Дотримання технологічної та Трудової дісціпліні .
Досліджень причин виробничого травматизму и ПРОФЕСІЙНИХ захворювань ВСТАНОВЛЕНО таку їх класіфікацію:
організаційні причини;
