P>
Для того щоб з'ясувати, яка ефективність системи управління персоналом в організації, необхідно періодично проводити її оцінку. Оцінка базується на зборі інформації про діяльність організації та допомагає проаналізувати стан системи управління персоналом, продуктивність роботи кадрової служби, ступінь задоволеності персоналу. На основі даної оцінки можуть бути вироблені рекомендації щодо вирішення кадрових проблем та розвитку системи управління персоналом.
2. ДОСЛІДЖЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ОГкУ «АНАЛІТИКА»
2.1 Загальна характеристика організації та стратегії розвитку
Організація виникла в 2001 році і називалася ОДУ «Центр політичної та духовної культури». Це було самостійне установа, що проводить тільки соціологічні некомерційні дослідження для різних структур влади регіону. У 2005 році організація пе?? Еста бути юридичною особою і стала фактично відділом соціологічних досліджень для потреб Уряду Ульяновської області в структурі ОГбУ «Медіацентр» (об'єднані редакції обласних газет). У такому вигляді організація проіснувала аж до грудня 2010р. На підставі Наказу Департаменту масових комунікацій Ульяновської області від 10.07.2013 р. № 119. Установа знову стало самостійним і отримало назву «Обласне державне казенне установа« Аналітика ». Разом з тим змінилася структура і розширився діапазон виконуваних функцій.
ОГкУ «Аналітика» - державна установа, засноване на праві господарського відання. Засновником і Власником майна Установи є Ульяновська область. Майно, закріплене власником за ОГкУ «Аналітика», відображається в установчому документі - Статуті установи. Крім того, в ньому відображена структура, предмет, цілі та види діяльності.
Отже, ОГкУ «Аналітика» - це державна установа, підпорядковане Міністерству внутрішньої політики Ульяновської області, що проводить соціологічні дослідження та моніторинг преси для потреб Уряду Ульяновської області, а також деякі комерційні маркетингові дослідження для організацій-замовників.
Місія організації - проведення соціологічних досліджень та реалізація проектів для оптимізації життя та підвищення соціального здоров'я населення міста Ульяновська і Ульяновської області.
Метою створення Установи є вивчення думок і оцінок населення області про сучасну соціально-економічної та політичної ситуації в Ульянівській області.
Для досягнення поставлених цілей Установа здійснює такі основні види діяльності:
1) Дослідження політичних процесів в області, проведення досліджень з оцінки політичної культури населення, відстеження політичної активності жителів міста та області, їх політичні уподобання.
2) Узагальнення, поширення і використання знань у сфері політичних і соціологічних досліджень, політології та соціології, суспільно-політичного життя області.
) Систематичне вивчення інтересів населення області, громадської думки з різних проблем.
) Дослідження динаміки ціннісних орієнтацій населення, популярності друкованих та електронних засобів масової інформації серед різних соціально-демографічних груп та їх впливу на суспільну свідомість.
) Виявлення рейтингів політиків і керівників, дослідження діяльності громадських організацій та політ...
