страція в службі зайнятості), недостатньою ефективністю реалізованих програм зайнятості, ослабленням стимулів до реєстрації як безробітного за незначного розміру допомоги, малої ймовірністю надання нового місця роботи, невеликого числа вакансій.
.2 Динаміка безробіття
Як вже зазначалося раніше, поява безробіття в Білорусі пов'язано з початком переходу до ринку. Офіційна реєстрація безробітних початку проводиться з 1991 р. З моменту початку реєстрації зростання безробіття багато в чому був обумовлений тим, що вона стала неминучим наслідком трансформаційної кризи економіки.
Позитивні зміни на ринку праці почали проявлятися з 1996 р. Результатом економічного підйому стало збільшення попиту на робочу силу, намітилася тенденція до зниження безробіття і відносній її стабілізації.
У 2007 році показник рівня безробіття досяг 1%. На кінець 2008 року рівень безробіття знизився до 0,8%. Однак, в 2009 році був відзначений невеликий ріст безробіття, що призвело до збільшення показника рівня до 0,9%. Тим не менш, з 2010 простежується тенденція до зниження безробіття, що видно за показниками рівня. Так, в 2010 році рівень безробіття склав 0,7%, а в 2011 році - 0,6%.
Така ж тенденція простежується і по чисельності безробітних. З кожним роком чисельність безробітних зменшувалася, що говорить, про ефективність застосовуваних методів регулювання безробіття та проводяться державою заходів. У 2007-2008 роках чисельність безробітних зменшилася з 44,1 тис.осіб до 37,3 тис.осіб. У 2009 році відзначається збільшення чисельності безробітних до 40,3 тис.осіб. Але з 2010 року чисельність безробітних зменшується і становить 33,1 тис.осіб. Станом на кінець 2011 р. в органах державної служби зайнятості перебувало на обліку 28,2 тис. осіб, що на порядок менше, ніж у попередні роки [см. ДОДАТОК А].
На сучасному етапі ситуація на ринку праці характеризується стійкою тенденцією зростання попиту на робочу силу при зниженні її пропозиції, що дозволило істотно зменшити напруженість на ринку праці. Основною причиною безробіття є невідповідність професійно-кваліфікаційної структури пропонованих вільних робочих місць (попит) і безробітних (пропозиція). За роки реформ структура попиту на робочу силу істотно не змінилася - ринок праці як і колись орієнтований на робочі професії.
Безробіття в Білорусі з моменту її легалізації і раніше переважно жіноча, оскільки ринок праці в основному орієнтований на застосування чоловічої робочої сили. Однак питома вага жінок у загальній чисельності безробітних знизився з 65,5% в 2007 р. до 53,9% в 2011 р. У найбільш складному становищі на ринку праці виявляються жінки, які мають малолітніх дітей, випускниці навчальних закладів, що не мають досвіду роботи, жінки передпенсійного віку, а також жінки, які мають професії, за якими при прийомі на роботу перевага віддається чоловікам [см. ДОДАТОК Б].
Намітилася тенденція до зниження рівня молодіжного безробіття (тобто безробіття серед осіб віком від 16 до 29 років) - з 50% в 2007 році до 24,3% в 2011 р. Висока молодіжне безробіття в якійсь мірі пов'язана зі вступом у працездатний вік значного контингенту молодих людей. Однак, незважаючи на позитивні тенденції, працевлаштування молодих людей, більшість з яких не має професії чи достатнього виробничого досвіду, з...
