Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Розробка заходів щодо атестації робочих місць

Реферат Розробка заходів щодо атестації робочих місць





> Протоколи вимірів і оцінок шкідливих, травмонебезпечних факторів і оснащеності засобами індивідуального захисту; План заходів щодо покращення і оздоровлення умов праці на підприємстві.

Карта атестації робочого місця за умовами праці № 2.01 представлена ​​в Додатку 1.

шкідливий атестація робочий місце


Висновок


Атестація робочих місць являє собою сукупність заходів, що включають комплексну оцінку кожного робочого місця на його відповідність сучасним техніко-технологічним, організаційно-економічним і соціальним вимогам.

Для проведення атестації видається наказ, відповідно до якого створюється в організації атестаційна комісія, призначаються голова та члени комісії, а також відповідальний за складання, ведення і зберігання документації з атестації робочих місць, визначаються терміни і графіки проведення робіт.

При атестації робочого місця оцінці підлягають всі наявні на робочому місці небезпечні та шкідливі виробничі фактори (фізичні, хімічні, біологічні), тяжкість і напруженість трудового процесу. Рівні небезпечних і шкідливих виробничих факторів визначаються на основі інструментальних вимірів, акредитованими в установленому порядку спеціалізованими лабораторіями. Застосовувані засоби вимірювань повинні бути метрологічно атестовані і проходити державну перевірку у встановлений термін. Інструментальні вимірювання оформляються протоколами, форма яких встановлюється нормативними документами, що визначають порядок проведення вимірювань рівнів показників того чи іншого чинника. Аналогічними протоколами оформляються тяжкість і напруженість трудового процесу. p align="justify"> За результатами атестації заповнюється відомість робочих місць по підрозділах і зведена відомість робочих місць і результатів їх атестації за умовами праці по організації. Підсумки атестації оформляються протоколом, до якого додаються карти атестації робочих місць, відомості і план заходів щодо поліпшення і оздоровлення умов праці в організації. br/>

Список використаної літератури


Трудовий Кодекс РФ ФЗ № 197 від 30.12.2001 (в ред. від 17.07.2009.) Електронний ресурс// <# "justify"> ГОСТ 12.1.003-83 "ССБТ. Шум. Загальні вимоги безпеки В» СНиП 11-12-88 В«Захист від шумуВ» Адамчук В.В. та ін Економіка праці: підручник/В.В. Адамчук, Ю.П. - М: ЗАТ Финстатинформ, 2008. - 263 с. Алексєєв С.В., Пивоваров Ю.П., Янушанец О.І. Екологія людини: Підручник. - М.: Ікар, 2007. - 284 с. Безпека життєдіяльності/Ред. СВ. Бєлов. - М: Вища школа, 2004. - 386 с. Долін П.А. Основи техніки безпеки в електроустано...


Назад | сторінка 17 з 22 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Атестація робочих місць і плани заходів щодо покращення і оздоровлення умов ...
  • Реферат на тему: Аналіз умов праці на основі атестації робочого місця лікаря-хірурга
  • Реферат на тему: Аналіз умов праці на основі атестації робочого місця лікаря-хірурга на прик ...
  • Реферат на тему: Атестація робочих місць за умовами праці на підприємстві
  • Реферат на тему: Розробка заходів щодо вдосконалення системи оцінки та атестації персоналу о ...