Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Розробка рекомендацій щодо підвищення прибутку і рівня рентабельності комерційної організації ТОВ "Водоканал-сервіс"

Реферат Розробка рекомендацій щодо підвищення прибутку і рівня рентабельності комерційної організації ТОВ "Водоканал-сервіс"





м зміни показників ресурсо (затрато) віддачі є їх збільшення, а для показників ресурсо (затрато) ємності - зниження.

При аналізі відносних показників діяльності підприємства необхідно проаналізувати показники ефективності за видами наявних ресурсів:

а) показники ефективності використання трудових ресурсів:

) продуктивність праці (вироблення продукції) визначається за наступною формулою:


, (2.8)


де Птр - продуктивність праці, руб. / чол.;

В - виручка підприємства за досліджуваний період, руб.;

ЧР - чисельність працюючих, чол.

Позитивною динамікою є зростання даного показника, так як він показує, скільки рублів доходів припадає на одну людину. Даний показник доцільно також визначати в натуральних одиницях, при цьому необхідно виручку замінити обсягом виробленої продукції.

) середня заробітна плата визначається за наступною формулою:


, (2.9)


де - середня заробітна плата одного працюючого за період, руб.;

ФОП - фонд оплати праці (фонд заробітної плати), грн.;

ЧР - чисельність працюючих, чол.

Іноді при розрахунках даного показника можна використовувати значення елемента собівартості (витрат на оплату праці), але це тільки в тих випадках, коли є дані про структуру собівартості за економічними елементами.

Динаміку середньої заробітної плати необхідно розглядати в сукупності з динамікою продуктивності праці, так як зростання середньої заробітної плати буде виправданим тільки в тому випадку, якщо він призводить до випереджаючого зростання продуктивності. Тобто якщо продуктивність зростає швидше, ніж відбувається зростання заробітної плати, то дана тенденція є позитивною. Якщо навпаки, то на підприємстві відбувається збільшення витрат і зниження прибутку, так як заробітна плата відображається в собівартості продукції.

б) показники ефективності використання основних виробничих фондів (основних засобів):

До даної групи показників відносяться наступні:

) фондовіддача - характеризує скільки рублів випущеної і реалізованої продукції припадає на один карбованець вартості основних засобів, визначається за наступною формулою:


, (2.10)


де Фо - фондовіддача основних засобів, руб. / руб.;

В - виручка підприємства за досліджуваний період, руб.;

ВПФ - вартість основних засобів, руб.

Позитивною тенденцією в діяльності підприємства завжди є зростання даного показника в динаміці.

) фондомісткість - показує скільки рублів вартості основних засобів припадає на рубль доходу організації (виручки), визначається за наступною формулою:


, (2.11)


де Фе - фондомісткість основних засобів, руб. / руб.;

ВПФ - вартість основних засобів, руб.;

В - виручка підприємства за досліджуваний період, руб.;

Фо - фондовіддача основних засобів, руб. / руб.

Позитивн...


Назад | сторінка 17 з 44 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз собівартості продукції. Ефективність використання основних засобів ...
  • Реферат на тему: Аналіз показників ефективності використання основних засобів
  • Реферат на тему: Система показників руху та ефективності використання основних засобів
  • Реферат на тему: Аналіз стану та ефективності використання основних засобів підприємства
  • Реферат на тему: Аналіз стану та ефективності використання основних засобів підприємства на ...