Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Удосконалення форм і систем оплати праці

Реферат Удосконалення форм і систем оплати праці





і кошти поділяються на такі види:

кошти, що залучаються для відтворення основних засобів і нематеріальних активів;

кошти, що залучаються для поповнення оборотних активів;

кошти, що залучаються для задоволення соціальних потреб.


Малюнок 2.3 - Класифікація позикового капіталу


За формою залучення позикові кошти можуть бути в грошовій формі, у формі обладнання (лізинг), у товарній формі і інших видах; за джерелами залучення вони поділяються на зовнішні та внутрішні; по терміновості погашення - довгострокові і короткострокові; за формою забезпечення - забезпечені заставою або закладом, забезпечені порукою або гарантією і незабезпечені. Забезпечені зобов'язання у разі ліквідації підприємства задовольняються в пріоритетному порядку, незабезпечені - за залишковим принципом.

При аналізі структури капіталу необхідно враховувати особливості кожної його складової.

Власний капітал характеризується простотою залучення, забезпеченням більш стійкого фінансового стану і зниженням ризику банкрутства.

Необхідність у власному капіталі обумовлена ??вимогами самофінансування підприємств. Він є основою їх самостійності і незалежності. Особливість власного капіталу полягає в тому, що він інвестується на довгостроковій основі і піддається найбільшому ризику. Чим вище його частка в загальній сумі капіталу і менша частка позикових коштів, тим вище буфер, який захищає кредиторів від збитків, а отже, менше ризик втрати.

Однак потрібно враховувати, що власний капітал обмежений у розмірах. Крім того, фінансування діяльності підприємства тільки за рахунок власних коштів не завжди вигідно для нього, особливо в тих випадках, коли виробництво має сезонний характер. Тоді в окремі періоди будуть накопичуватися великі кошти на рахунках в банку, а в інші їх буде бракувати. Слід також мати на увазі, що якщо ціни на фінансові ресурси невисокі, а підприємство може забезпечити більш високий рівень віддачі на вкладений капітал, ніж платить за кредитні ресурси, то, залучаючи позикові кошти, воно може контролювати більші грошові потоки, розширити масштаби своєї діяльності , підвищити рентабельність власного (акціонерного) капіталу. Як правило, підприємства беруть кредит, щоб посилити свої ринкові позиції.

У той же час слід враховувати, що пропорційно зростанню питомої ваги позикового капіталу зростає ризик зниження фінансової стійкості і платоспроможності підприємства, знижується прибутковість сукупних активів за рахунок виплачуваного позичкового відсотка. До недоліків цього джерела фінансування слід віднести також складність процедури залучення, високу залежність позичкового відсотка від кон'юнктури фінансового ринку і збільшення в зв'язку з цим ризику зниження платоспроможності підприємства.

Від того, наскільки оптимально співвідношення власного і позикового капіталу, багато в чому залежить фінансове становище підприємства.

Аналіз структури капіталу представлений в таблиці 2.1.


Таблиця 2.1 - Аналіз загальної структури капіталу підприємства

Джерело капіталаНалічіе коштів, тис. грн.Структура засобів,% на початок періодана кінець періодаізмененіена початок періодана кінець периодаизменение...


Назад | сторінка 17 з 62 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Склад позикового капіталу і механізм його залучення
  • Реферат на тему: Аналіз ефективності використання позикового капіталу підприємства
  • Реферат на тему: Склад власного капіталу та особливості формування власних фінансових ресурс ...
  • Реферат на тему: Рентабельність активів і власного капіталу як показники оцінки ефективності ...
  • Реферат на тему: Облік і аналіз використання власного капіталу підприємства