ві системи документів з планування та реалізації заходів та рішень з охорони праці, трудовий договір, накази і розпорядження роботодавця;
- навчання і інструктування працівників з питань охорони праці;
- створення системи контролю щодо забезпечення здорових і безпечних умов праці;
- приведення у відповідність до правил і норм охорони праці робочих місць, машин, механізмів, устаткування, будівель і споруд, інших виробничих об'єктів, їх атестації та сертифікація; span>
- виведення з експлуатації застарілих і травмонебезпечних технологій і техніки;
- проведення експертизи умов праці, виробничих об'єктів.
До санітарно-гігієнічним відносять заходи щодо усунення на робочих місцях причин виникнення шкідливих виробничих факторів, забезпечення працівників відповідно до чинного законодавства молоком, лікувально-профілактичним харчуванням; попередні та періодичні медичні огляди працівників; заходи щодо попередження захворювань працівників.
Лікувально-профілактичні заходи спрямовані в основному на проведення регулярних медичних оглядів працюючих з метою виявлення і профілактики професійних захворювань.
Реабілітаційні заходи повинні включати в себе заходи реабілітації постраждалих від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань: догляд за постраждалими, протезування, санаторно-курортне лучение, перепідготовка та (або) перенавчання працівників новими професіями.
Висновок
Зробили розрахунок економічної оцінки працеохоронної діяльності підприємства, визначили приріст продуктивності праці, визначили чисельність вивільнюваних працівників; розрахували економію фонду заробітної плати і ефективність працеохоронних заходів. Захід вважається економічно ефективним, оскільки термін окупності одноразових витрат до річного економічного ефекту менше 12,5. br/>
Список використаних джерел
1. Шкідливі умови праці, додаткову відпустку і скорочений робочий день. - М.: Инфра-М, 2002. - 392 с.
2. Орлов, А.І. Менеджмент в техносфери/А.І. Орлов. - М.: Видавничий центр Академія , 2003. - 384 с.
. Гігієнічні критерії оцінки та класифікації умов праці за показниками шкідливості і небезпеки факторів виробничого середовища, важкості та напруженості трудового процесу: Керівництво Р2.2.755-99 МОЗ Росії, 1999.
. Сергєєв, І.В. Еконо...