довжують працювати і в 68 років і 72 року; правда, їх не залучають до надурочних робіт, робіт у вихідні дні, але вони продовжують давати віддачу і яку. Кожен керівник підрозділу, фахівець досконально знає свою роботу, вміє вирішувати завдання в В«автономному режиміВ» (монтажні ділянки в м. Оха, Холмську та ін.) p> Звичайно, не все ідеально в роботі з персоналом; ще багато недоліків, невирішених проблем, але сама постановка, стратегія і тактика роботи з персоналом в дусі часу цілком відповідає ринковим відносинам. Звичайно, для більшої наочності і переконливості потрібно б навести й конкретний приклад (для порівняння), які в підсумку стають банкрутами і ліквідуються.
Список ліквідованих фірм постійно публікується в газеті В«Южно-СахалінськВ» і за 2 роки число їх перевищило цифру 350. p> У підсумку можна констатувати, що В«людський факторВ» грає вирішальну роль в будь-якому виробничому процесі. Технологія процесу управління персоналом у ВАТ БМУ В«ДальелектромонтажВ» в принципі на сучасному рівні, надає вирішальне значення на результати роботи підприємства в цілому (в тому числі фінансові), хоча і є багато погіршень і недоробок, які потрібно усувати.
В
Додаток 2
Посадова інструкція майстра електромонтажних майстернях ВАТ БМУ В«ДальелектромонтажВ»
1.Загальна частина
1.1. електромонтажна майстерня
1.2. майстер
1.3. ця посаду підпорядкована і отримує накази, робочі розпорядження від начальника електромонтажних майстернях
1.4. посадові розпорядження Ви можете отримати від головного інженера управління
1.5. ця посада дає розпорядження та методичні вказівки бригадиру, а також членам бригади (електрослюсарем, електрогазасварщікам, токарю)
1.6. виконавця цієї посади заміщає начальник електромонтажних майстернях
1.7. виконавець цієї посади заміщає начальника електромонтажних майстернях
1.8. закріплення на посаду
Робота на даній посади вимагає від працівника наступній кваліфікації:
1.8.1. Освіта - середньо-технічна
1.8.2. Спеціальність - електрик
1.8.3. Мінімальний робочий стаж - 3 року
2. Цілі
Керівництво організації для посаді майстра визначило такі цілі:
2.1. виконання у встановлений термін замовлень на виготовлення електомонтажних виробів, металоконструкцій, видаваних службою підготовки підприємства
2.2. виконання оформлених заявок ділянок електромонтажних робіт.
3. h6 align=right> Таблиця 5
Функції майстра електромонтажної майстерні ВАТ БМУ В«ДальелектромонтажВ»
№ п/п
Перелік
Періодичність та термін виконання
1.
Інструктаж робочих з техніки безпеки, видача завдань
