а в серпні 2010 р. склала 2199,2 тис. рублів, в організаціях страхування - 1651,4 тис. рублів. [18]
В установах охорони здоров'я заробітна плата склалася в розмірі 979,2 тис. рублів, у тому числі лікарів - 1614,4 тис., середнього медичного персоналу - 950 тис.; освіти - 802,8 тис., у тому числі вчителів - 896,6 тис., професорсько-викладацького складу - 1528,2 тис. рублів; культури і мистецтва - 874,8 тис.; в організаціях науки і наукового обслуговування - 1731,4 тис. рублів, у тому числі в установах, провідних науково-дослідні роботи - 1682,5 тис. рублів (з них в НАН Білорусі - 1481,4 тис. рублів). [18]
В органах з праці, зайнятості та соціального захисту у вересні 2010 р. на обліку перебувало 2459 тис. пенсіонерів, середній розмір призначених ним пенсій склав 530,3 тис. рублів, що в 2,2 рази перевищує бюджет прожиткового мінімуму для пенсіонерів. Середній розмір пенсій за віком склав 555 тис. рублів, по інвалідності - 483,4 тис. рублів, з нагоди втрати годувальника - 325,6 тис. рублів, соціальних пенсій - 205,9 тис. рублів. [17]
Реальний розмір призначених пенсій (пенсій, розрахованих з урахуванням зміни індексу споживчих цін на товари та послуги) у вересні 2010 р. порівняно з вереснем 2009 р. збільшився на 23,9%, в порівнянні з серпнем 2010 р. зменшився на 1,6%. [18]
2.2 Державна соціальна політика Республіки Білорусь
Виходячи з оцінки складної соціально-економічної ситуації і довгостроковій стратегії розвитку Республіки Білорусь, основною метою соціальної політики на перспективу є забезпечення системи заходів щодо поліпшення умов життя і праці всіх верств населення, запобігання та усунення соціальної нерівності і негативних явищ у суспільстві, підвищення освітнього і культурного рівня всього населення. [2, с.12]
Для вирішення проблем, що існує на даний момент, держава робить спроби забезпечити раціональну зайнятість населення, відновити роль заробітної плати як основного джерела доходів населення і найважливішого стимулу розвитку виробництва та підвищення трудової активності працівників.
Робляться також спроби реформувати систему оплати праці, формуючи її рівень на принципі раціонального відтворення робочої сили, що дозволяє працівнику і його сім'ї задовольняти необхідні матеріальні і духовні потреби і створювати грошові нагромадження для нарощування інвестиційного потенціалу. [2. с.13]
У перспективі передбачено низку заходів, які дозволять переглянути порядок оподаткування, у тому числі і заробітної плати, використовуючи прогресивну шкалу оподаткування надвисоких доходів, а також податок на нерухомість; стимулювати використання доходів від трудової і підприємницької діяльності, доходів від власності для інвестування і кредитування соціально значущих програм, спрямованих на формування базових умов життєдіяльності, поліпшення житлових умов, медичного обслуговування, освіти та ін
Важливим напрямком соціальної політики держави в нашій країні є ...
