приятливими умовами праці. У курсовій роботі прийняти на роботах з ТО - 2 і ТР - 10%.
Результати розрахунків заносимо в колонку 4 (Додаток 4).
Розрахунок доплати за керівництво бригадою бригадирам, не звільненим від основної роботи.
Організація бригади доцільна при чисельності робітників не менше 5 осіб. Кількість осіб в бригаді не повинно бути більше 25 чол.
Розрахунок доплат виконується окремо для ремонтних робітників, зайнятих на ЄВ, ТО і ТР по кожній марці автомобіля за формулою:
Д бр. тр=Д бр. міс · N бр · 12=1436, 83 · 1 · 12=17242 руб. (46)
Де N бр - кількість бригад;
Д бр. міс.- Доплата за керівництво бригадою за місяць, руб.
Д бр. міс=П бр. · З міс. I / 100%=20 · 7184, 16/100=1436, 83 руб. (47)
де П бр.- Відсоток доплати за керівництво бригадою. У розрахунках прийняти:
при чисельності бригади до 10 чол.- 20%;
при чисельності бригади понад 10 чол.- 25%;
при чисельності бригади понад 20 чол.- 35%.
З міс. I - мінімальна місячна тарифна ставка робітників I розряду.
З міс. I визначається за формулою:
З міс. I=С ч. I · ФРВ міс=43, 2 · 166, 3=7184, 16 руб. / Міс. (48)
де С ч. I - годинна тарифна ставка ремонтного робітника відповідної зони;
ФРВ міс.- Місячний фонд робочого часу. У розрахунках прийняти 166,3 ч.
Виконуємо розрахунки. Результати розрахунків заносимо в колонку 5
Розрахунок премій за виконання, перевиконання кількісних і якісних показників
Розрахунок премій виконати окремо для ремонтних робітників, зайнятих на ЄВ, ТО, ТР по кожній марці за формулою:
П пр ео=П л · ЗП пов./100%=40 · 784 457, 1/100=313 782, 8 руб. (49)
П пр ео=П л · ЗП пов./100%=40 · 146 285, 7/100=570 514, 3
П пр то - 1=П л · ЗП сд./100%=50 · 192 192/100=96096 руб.
П пр то - 1=П л · ЗП сд./100%=50 · 558 327, 6/100=279 163, 8
П пр то - 2=П л · ЗП сд./100%=60 · 2781284/100=166 905, 6 руб.
П пр то - 2=П л · ЗП сд./100%=60 · 733 714, 3/100=3329951, 6
П пр тр=П л · ЗП сд./100%=60 · 1381284/100=828 770, 4 руб.
П пр тр=П л · ЗП сд./100%=60 · 5549919, 4/100=3329951, 6
де П л.- Розмір премії,%.
У розрахунках прийняти:
У зоні ЄВ - 40%;
У зоні ТО - 1 - 50%;
У зоні ТО - 2 - 60%;
У зоні ТР - 60%.
Результати розрахунків заносимо в колонку 6 (Додаток 4).
Розрахунок фонду заробітної плати за всіма видами технічних впливів
Фонд заробітної плати обчислюється за формулою:
ФЗП повр ео=ЗП повр. ео + П пр ео=784457, 1 + 313 782, 8=1098240 (50)
ФЗП повр ео=ЗП повр. ео + П пр ео=1426285, 7 + 57...
