align="justify"> З аналізу фінансової стійкості видно, що ВАТ «ЗСМК» за 2009 рік значно поліпшило своє становище, т.к. на початок звітного періоду підприємство володіло нормальної фінансовою стійкістю, а вже на кінець періоду стійкість стала ліквідною, сталося це завдяки зростанню власних оборотних коштів. Але, тим не менш, підприємство володіє низьким виробничим потенціалом і приваблює мало довгострокових інвестицій.
У результаті аналізу банкрутства ВАТ «ЗСМК» стало видно, що на підприємстві не повною мірою поточні кредиторські зобов'язання забезпечуються поточними активами. І, на жаль, протягом найближчих 6 місяців свою платоспроможність ВАТ «ЗСМК» не зможе відновити.
Аналіз ділової активності показав, що найбільша кількість оборотів здійснюють грошові кошти, що є позитивним моментом. Тривалість фінансового циклу свідчить про відносне припливі коштів, тобто організація протягом цього терміну може користуватися цими коштами. На жаль із за того що відсутні нормативи значень і дані показники за попередній період неможливо говорити про позитивний або негативний вплив даних показників на діяльність організації.
Аналіз рентабельності показав, що у звітному періоді рентабельність продажів, у порівнянні з попереднім періодом знизилася. Це відбулося більшою мірою в результаті зростання собівартості, управлінських і комерційних витрат, а так само зниження виручки від реалізації продукції. Інші показники рентабельності, на жаль, так само відносно не високі, а значить, рентабельність роботи підприємства знаходиться на низькому рівні
Т.ч. можна сказати, що підприємство не можна назвати фінансово стійким навіть не дивлячись на деякі позитивні тенденції, виявлені в ході даної курсової роботи.
Список використаної літератури
1. Зущіна Г.М. Трудові ресурси і трудовий потенціал суспільства / Г.М. Зущіна, Л.А. Костін.- М.: СОФІТ, 2007. - 228 с.
2. Шеремет А.Д. Методика фінансового аналізу / А.Д. Шеремет, П.С. Сайфуллин.- М.: Інфро, 2009. - 285 с.
3. Мартинюк О.П. Передумови реформування управління трудовими ресурсами в умовах економічної перебудови сільськогосподарського виробництва / / Збірник наукових робіт ВДАУ.- 2002. - Вип. 11.
4. Воротніков А.А., Дорощенко Г.В. «Значення трудових ресурсів в сільському господарстві та їх вивчення за допомогою геоінформаційних технологій»
5. Ухоботов В.В. автореферат «Відтворення трудових ресурсів сільського господарства: теорія, методологія, практика»
. Окоміна Е.А. Проблеми відтворення трудових ресурсів в АПК / / Економічний вісник.- 2006. - № 11.- Великий Новгород.
. Максимчук Т. Оплата праці осіб, залучених на сільськогосподарські роботи / / Заробітна плата.- 2007р.- № 9.
. Шахрай О.Н. Особливості оплати праці в сільському господарстві / / Відділ кадрів.- 2007. - № 9. - Білорусь.
. Мартинюк О.П. Якісний склад трудових ресурсів як фактора впливу на ефективність селскохозяйственного виробництва / / Науковий вісник НАУ.- 2000. - Вип. 23.
10. Мінаков І.А. Економіка сільського господарства / І.А. Мінаков, Л.А. Сабетова, Н.І. Куликов.- М.: Колос, 2005. - 328 с.
