них і зарубіжних стандартів. Сертифікація продукції здійснюється відповідно до Федерального Закону «Про технічне регулювання», Федеральним законом Російської Федерації № 123-ФЗ від 22.07.2008 «Технічний регламент про вимоги пожежної безпеки», з ТР ТЗ 004/2011 Технічним регламентом Митного союзу Про безпеку низьковольтного обладнання raquo ;, Постановою Уряду РФ від 01.12.2009 № 982 Про затвердження Єдиного переліку продукції, що підлягає обов'язковій сертифікації та Єдиного переліку продукції, підтвердження відповідності якої здійснюється у формі прийняття декларації про відповідність raquo ;. Це дає право говорити про високий рівень якості роботи підприємства. ВАТ «Кірскабель» здійснює поставки продукції клієнтам в Росії, в країнах СНД і далекому зарубіжжі. Для зручності клієнтів продукцію доставляють залізничним і автомобільним транспортом.
Основними споживачами є підприємства транспортного - машинобудування, атомної промисловості, цивільного і військового призначення, виготовлювачі електротехніки та електроприладів та ін.
Керуючись у своїй діяльності основними вимогами ринку - своєчасним постачанням, високою якістю і доступними цінами на продукцію, що випускається, підприємство постійно доводить свою спроможність, професійну майстерність працівників і міцність займаних позицій на російському ринку.
У складі Товариства на сьогоднішній момент працюють наступні виробництва:
плавильний цех з технологією підлозі безперервного і наповнювального лиття плоских і круглих злитків;
прокатний цех;
прокатно-пресовий цех з технологією гарячої і холодної прокатки, відпалу і розрізання;
цех централізованих ремонтів;
автотранспортний цех.
До місць складування матеріалів і готової продукції підведені залізничні гілки і автомобільні дороги. Завод забезпечений всіма видами необхідних енергоресурсів: електроенергія, природний газ, вода.
Завод має сучасні газоочисні споруди, очисні споруди промислових стоків, масло-окалина очисні станції.
У період між Зборами акціонерів вищим органом управління Товариством є Рада Директорів, що здійснює загальне керівництво діяльністю товариства, за винятком питань, віднесених законом та Статутом до виключної компетенції Зборів.
Виконавчими органами товариства є Генеральний директор - виконавчий орган та Правління - колегіальний виконавчий орган. До компетенції Генерального директора відносяться всі питання керівництва поточною діяльністю товариства, за винятком питань, віднесених до виключної компетенції Зборів і Ради директорів. Правління здійснює управління поточною діяльністю товариства в масштабах угод, здійснюваних в процесі звичайної господарської діяльності. Склад і зміст питань, що виносяться на розгляд Правління, визначається Радою Директорів та Генеральним директором.
Бухгалтерський облік на підприємстві здійснюється централізованою бухгалтерією, що є самостійною службою підприємства, очолюваної головним бухгалтером.
Бухгалтерія підрозділяється на групи:
група з обліку матеріалів та основних засобів;
група з обліку витрат на виробництво;
група фінансово-розрахункових операцій;
група з обліку розрахунків з персоналом з оплати праці;
група податкового обліку.
Кожен підрозділ бухгалтерії виконує певні функції.
Наявність професійних кадрів є одним з важливих факторів, що дозволяють підприємству виживати в складній конкурентній боротьбі, неухильно збільшувати обсяги реалізації продукції. Зростання продуктивності праці, як правило, супроводжується закономірним зростанням випуску валової продукції, що припадає на одного працівника.
Ефективне використання персоналу ВАТ «Кірскабель» має великий вплив на кінцеві фінансово-економічні результати його діяльності. Розглянемо показники ефективності застосування праці в таблиці 1.
Таблиця 1 - Показники ефективності застосування праці
Показателі2009 г.2010 г.2011 г.Темп роста2010 у% до 2009 г.2011 у% до 2010 р.1. Виручка від продажу, тис.руб.2 887 8525 481 0 786 574 813189,798119,9552. Валовий прибуток, тис.руб.277 800404 +701392 395145,68196,9593.Общее число трудового персоналу, чел.1 0819831 07690,930109,4604. Загальні трудові витрати, тис.руб. 225 219268 660330 190119,288122,9035. Виручка на 1-го працівника, тис.руб./Чол. (П.1/п.3) 2 671,4635 575,8686 110,421-208,720-109,5876. Прибуток на одного працівника, тис.руб./Чол. (п.2/п.3) 256,984411,700364,679160,20488,5797. Прибуток на один рубль загальних т...
