від тих, що формують зайнятість.
Проте, безробіття завжди розглядається в контексті зайнятості: збільшення зайнятості, як правило, знижує безробіття, тоді як скорочення - збільшує її. За визначенням, безробіття - це кількість незайнятого працездатного населення, охочого працювати. У макроекономічному плані безробіття - це завжди недовикористання трудового потенціалу суспільства, сукупної робочої сили як фактора виробництва. У цьому сенсі безробіття рівносильна надлишковим виробничим потужностям або невживаних земельних угідь, але, на відміну від надлишку інших факторів виробництва, В«зайваВ» робоча сила - явище постійне в ринковій економіці.
Зарубіжні економісти різних шкіл і напрямів давно вже намагаються виявити причини безробіття. У Останнім часом і вітчизняні дослідники приділяють все більше уваги цьому питання.
На заході пік вивчення проблем безробіття припадає на період Великої Депресії, спростували класичний погляд на безробіття як на тимчасове явище, автоматично усувається ринковим механізмом рівноваги.
Зарубіжні економісти ніколи не заперечували наявність безробіття взагалі, навіть класики і неокласики. Більше того, вони вважають, що певний рівень безробіття життєво необхідний для ринкової економіки в силу циклічного характеру її розвитку: у період підйому фірми швидко знаходять на ринку праці необхідну робочу силу, яка була викинута туди в період спаду. Однак сучасний рівень виробництва, заснований на науково-технічному прогресі, робить таку В«резервну армію праці В»малоефективною для економіки, - фірмам потрібна не просто робоча сила, а праця певної якості, певної класифікації.
Тому поняття В«ПриродноюВ», тобто нормальної і навіть необхідною для ринкової економіки безробіття трактується сьогодні по-різному. Одні економісти визначають природний рівень безробіття як рівень, при якому заробітна плата та інфляція стійкі: зниження безробіття нижче цього рівня викличе зростання інфляції. По суті, це визначення природного безробіття належить неокласикам, які пов'язують інфляцію з заробітною платою і рівнем зайнятості. Інші дослідники природним рівнем безробіття вважають такий, при якому безробіття носить добровільний характер, - це так званий рівноважний рівень безробіття. Треті визначають природний рівень безробіття як рівень, при якому кількість вакансій дорівнює кількості безробітних. Четверті - за незмінним рівнем безробіття і нормальної її тривалості.
Таким чином., природний рівень безробіття - це як би безробіття в В«нормальніВ» часи, характеризуються помірною інфляцією і стабільними темпами посту. Тому конкретне визначення рівня природного безробіття - далеко складне і в чималому ступені умоглядне: адже для розрахунку цього показника необхідно створити модель В«нормально функціонуючої економікиВ».
Видається, що сьогодні, особливо в умовах російської економіки, мова повинна йти не про природною безробіттю, а про її соціально прийнятному рівні, який враховував б і рівень плинності кадрів і тривалість пошуку роботи, і демографічний склад робочої сили, і рівень напруженості на ринку праці, і соціальну напруженість.
Але як б не визначався природний рівень безробіття, справжню проблему для економіки представляє масова, В«нерівноважнаВ», або В«вимушенаВ» - циклічне безробіття.
Економісти досі сперечаються про те, які ж дійсні причини масового безробіття. У Зокрема, це питання-один з предметів розбіжностей між класичною та кейнсіанської школами. p> Згідно класичної (і неокласичної) теорії, основною причиною масового безробіття є висока і негнучка у бік зниження заробітна плата. Коли заробітна плата перевищує свій рівноважний рівень і В«закріплюєтьсяВ» на ньому завдяки профспілкової активності та державному втручанню, виникає розрив між попитом і пропозицією праці, що викликає безробіття. Якщо ж при цьому позаринкові сили (профспілки і держава) примушують фірми зберігати колишній рівень зайнятості, то результатом може стати хронічна інфляція в країні. Звідси - основний В«рецептВ» неокласиків: стримувати і навіть зменшувати заробітну плату.
Як відомо, Дж.М. Кейнс категорично відкидав ідею зниження заробітної плати в якості В«ліківВ» від безробіття, оперуючи поняттям сукупного попиту, що включає в себе, крім інвестицій, державних витрат і чистого експорту, ще й споживчі витрати, причому останні - основна частина сукупного попиту. Концепція Кейнса полягає в тому, що зниження сукупного попиту зменшує ділову активність фірм і, отже, попит на робочу силу. Якщо ж при цьому зменшується заробітна плата (як основа споживчих витрат), то сукупний попит падає ще більше і т.д.
На мою думку, історія виникнення і зростання безробіття в Росії повністю підтверджує правоту саме кейнсіанської поглядів. З 1 липня 1991 р., коли почалася офіційна реєстрація безробітних на московській біржі праці, показники рівня безробіття постійно підвищувалися (відповідно, показники зайнятості падали). Так, у 1992 р. чисел...
