0,06
За даними таблиці 1 можна зробити наступні висновки: у 2008 р. відбулося збільшення чисельності персоналу, проте, в 2009 р. чисельність знову почала незначно падати. br/>
Таблиця 2. Вікова структура персоналу підприємства ТОВ В«Бочкаревскій пивзаводВ» 2008-2010 рр.. /Span>
Вік працівників
2002
2003
2004
До 30 років
315
314
315
Від 30 до 60 років
409
431
427
Понад 60 років
143
139
140
РАЗОМ
867
884
882
За даними таблиці 2 видно, що основна вікова категорія припадає на вік від 30 до 60 років. Однак на підприємстві достатньо велика кількість молодих Співробітників до 30 років, що свідчить про прагнення адміністрації підприємства поповнювати свої штати молодими і досвідченими співробітниками. Це є позитивним моментом в діяльності підприємства.
Таблиця 3. Структура персоналу за стажем роботи ТОВ В«Бочкаревскій пивзаводВ» 2008-2010 рр..
Стаж роботи
2008 р.,%
2009 р.,%
2010,%
Менше 1 року
2
2
3
Від 1 до 3 років
13
11
12
Від 3 до 5 років
14
19
15
Від 5 до 10 років
23
24
27
Від 10 до 20 років
40
38
38
Понад 20 років
8
6
5
На підставі таблиці 3 можна зробити висновок, що більше половини співробітників підприємства мають стаж роботи від 5 до 20 років. Чисельність працівників...
