Методи дослідження: аналіз літератури.
Структура роботи: робота складається зі вступу, двох розділів, висновків та списку використаної літератури.
Глава 1 Теоретична основи зайнятості та безробіття
В
1.1 Сутність безробіття
Однією з ознак макроекономічної нестабільності вважається безробіття.
Безробіття - це стан, коли працездатне населення шукає, але не може знайти роботу. Все населення країни можна розділити на працездатне і непрацездатне [1].
Працездатне населення - це люди, віком від 16 до 55 років (Жінки) і 60 років (чоловіки), які хочуть і можуть працювати. p> Непрацездатна (економічно неактивне) населення - це все решта категорій громадян:
1) учні та студенти, які відвідують денні навчальні заклади;
2) особи, які отримують пенсії по старості, на пільгових умовах, за інвалідності;
3) особи, зайняті веденням домашнього господарства, доглядом за дітьми;
4) зневірені знайти роботу і припинили її пошуки;
5) військовослужбовці строкової служби;
6) особи, які перебувають у місцях позбавлення волі або на примусовому лікуванні;
7) особи, у яких немає необхідності працювати (наприклад, утриманці і дармоїди) [2].
Робоча сила - це частина працездатного населення, яка має бажання працювати, а не реалізовувати свою працю в межах домашнього господарства.
Частина робочої сили, зайняту у виробництві, приватному бізнесі, сфері послуг, державній службі, прийнято називати зайнятими.
Частина робочої сили, яка не має свого робочого місця, але має бажання працювати, називається безробітними.
Згідно із законодавчими актами Російської Федерації, безробітними визнаються люди, які:
1) не мають роботи і заробітку;
2) зареєстровані в службі зайнятості для пошуку підходящої роботи;
3) готові приступити до роботи в будь-який момент.
Залежно від обставини, із_за якого людина не має роботу, безробітних можна класифікувати на 4 групи:
а) вперше шукають роботу;
б) вийшли на ринок праці після перерви;
в) втратили роботу після звільнення;
г) добровільно залишили роботу.
Для більш конкретної характеристики безробіття в економічній теорії застосовують 3 взаємопов'язаних показника: рівень безробіття, природний рівень безробіття, повна зайнятість.
Рівень безробіття - це відношення числа безробітних до загальної чисельності робочої сили, виражене у відсотках.
Природний рівень безробіття - це мінімально можливий в країні рівень безробіття при повній зайнятості (5-6%). Число вільних робочих місць приблизно дорівнює числу людей, що шукають роботу.
Повна зайнятість - це стан у суспільстві, коли безробіття не перевищує свого природного рівня (5-6%).
Крім того, необхідно розрізняти чисельність безробітних, зареєстрованих на біржах праці (в службах зайнятості) і ...
