о не тільки виробляє певну продукцію та послуги і розпоряджається необхідними засобами виробництва, а й привласнює частину створюваного продукту з метою задоволення колективних та особистих інтересів працівників підприємства. Тому кожне підприємство зацікавлене в тому, щоб виробляти продукцію, що користується попитом, в необхідному асортименті, високої якості і продавати її за цінами, що відображає суспільно необхідні витрати на її виготовлення. Підприємство як економічно самостійна система має забезпечувати високу ефективність роботи, і тільки в тому випадку воно може бути конкурентно спроможним на внутрішньому і зовнішньому ринках товаровиробників.
Суспільство зацікавлене в тому, щоб виробництво на підприємствах було організовано оптимально. Це значить, що на трудовий колектив покладаються не тільки задачі задоволення визначення народногосподарської потреби, а й використання тієї частини суспільного багатства, за допомогою і на базі якого організовується виробництво на даному підприємстві.
Розвиток і підвищення ефективності виробництва досягаються насамперед шляхом його всебічної інтенсифікації у всіх сферах діяльності підприємства - виробничої, наукової, технічної, соціальної, організаційно-управлінської. Ефект інтенсифікації проявляється у зростанні кінцевого результату діяльності підприємства, і насамперед його доходів і прибутку.
Успіхи підприємства в області прискорення науково-технічного прогресу, зростання продуктивності праці, підвищення якості продукції і віддачі кожного рубля вкладених коштів зумовлюються працею колективу підприємства.
На підприємствах гостро стоїть питання і про охорону навколишнього середовища, її поліпшення, збереження чистоти і запобіганні негативних наслідків науково-технічного прогресу на стан природи. Підприємства зобов'язані застосовувати устаткування для очищення стічних вод, споруджувати системи оборотного водопостачання, розробляти і застосовувати маловідходні технології.
Розвиток самоврядування трудового колектив здійснюється шляхом реальної участі трудящих у вирішенні виробничих і соціальних питань і підвищення відповідальності за рішення завдань економічного, соціального та культурного розвитку. Самоврядування - це важливий фактор підвищення ефективності виробництва. Цей процес тим повніше, ніж наочніше зв'язок між кінцевим результатами виробництва, рівнем доходів.
Майно підприємства представлено у вигляді його матеріально-технічної бази та коштів, у відносинах яких воно здійснює права володіння, користування і розпорядження.
У складі майна виділяють: основні фонди, оборотні кошти, інші матеріальні цінності, фінансові резерви і ресурси. Кількість і склад фондів на різних підприємствах можуть не збігатися, відбиваючи їх специфіку, розміри, фінансовий стан і т.д.
Підприємства мають право випускати акції трудового колективу, поширювані серед його членів, а також акції підприємств, поширювані серед інших підприємств і орг...
