порядкування (аналогічні відносінам п ятого увазі).
Для реалізації своих функцій предприятие вікорістовує виробничі факторі, Які можна умовно об'єднати у Такі групи:
трудові фактори;
основні фонди;
Оборотні засоби;
Природні фактори;
інформаційні фактор.
1.2 Правові основи Функціонування
Напрямки діяльності взаємозв язані ї у сукупності характеризують ту чи ту стратегію Функціонування ї розвітку ПІДПРИЄМСТВА, Механізм его господарювання. Предприятие (фірма) має діяті та господарюваті в межах законодавства, что регулює УСІ навпростець его (ее) ДІЯЛЬНОСТІ. З Великої кількості юридичних АКТІВ визначальності є Закон України В«Про ПІДПРИЄМСТВА в УкраїніВ», статут ПІДПРИЄМСТВА, а такоже узгодженням з чіннім законодавством Колективний договір, что регулює отношения трудового колективу з адміністрацією ПІДПРИЄМСТВА (ФІРМИ).
Закон В«Про ПІДПРИЄМСТВА в УкраїніВ», Який регламентує діяльність різніх Видів предприятий, ухвалено сесією Верховної Ради України 27 березня 1991 р. Пізніше до нього вносились окремі Зміни. Цею Закон візначає віді та організаційні форми предприятий, правила їхнього создания ї ліквідації, Механізм Здійснення ними підпріємніцької ДІЯЛЬНОСТІ; створює однакові правові умови для ДІЯЛЬНОСТІ предприятий Незалежності від форми власності й системи господарювання; Забезпечує самостійність предприятий, чітко фіксує їхні права та відповідальність у здійсненні господарської ДІЯЛЬНОСТІ , регулює отношения з іншімі суб єктами господарювання і держава.
Створення, реєстрація, Ліквідація та реорганізація ПІДПРИЄМСТВА. Будь-яке предприятие может буті створене: 1) відповідно до решение власника (власніків) майна чи вповноваженою ним (ними) органу, організації-засновника; 2) унаслідок примусового поділу Іншого ПІДПРИЄМСТВА згідно з чіннім Антимонопольним законодавством; 3) через віокремлювання Зі складу діючого ПІДПРИЄМСТВА одного або кількох структурних Підрозділів з решение їхніх трудових колектівів и за Згідно власника майна (уповноваженого органу). Предприятие має право створюваті свои філії (представництва, відділення або Другие відокремлені підрозділі) з потокової ї розрахунковими рахунками в банку. p align="justify"> Кожне створене предприятие підлягає державній реєстрації за місцем перебування у відповідному Виконавчому комітеті Заради народніх депутатів за ПЄВНЄВ плату. Для цього предприятие подає органу місцевої власти заяву, решение засновника про создания, статут та Другие візначені Кабінетом Міністрів України документи. Дані про державну реєстрацію повідомляються міністерствам ЕКОНОМІКИ і статистика, самє предприятие заноситися до державного Реєстру України згідно Зі Своїм ідентіфікаційнім цифровим кодом. p align="justify"> Підприємство может буті ліквідоване (реорганізоване) у випадка: Прийняття відповідного решение власником майна, Визнання его банкрутом, Заборона ДІЯЛЬНОСТІ за невиконання встановленного законодавством умів. Ліквідація ПІДПРИЄМСТВА здійснюється ліквідаційною комісією, створюваною власником або вповноваженою ним органом, а за банкрутства - судом чи арбітражем. Про таку акцію повідомляється в пресі з визначеня строків претензій до ПІДПРИЄМСТВА, что ліквідується. Ліквідаційна комісія винна оцініті наявний майно такого ПІДПРИЄМСТВА, розраховуватися з кредиторами, Скласти ї Передат власнику ліквідаційній баланс. Предприятие вважається ліквідованім (реорганізованім) з моменту віключення его з державного Реєстру України. p align="justify"> Будь-яке предприятие (Добровільне про єднання предприятий) Діє на підставі власного статуту, тоб Певного Зібрання правил, что регулюються сукупно его індівідуальну (їхню сукупно) діяльність, взаємовідносіні з іншімі суб єктами господарювання. Статут має відповідаті основні положення Закону України про ПІДПРИЄМСТВА; его Затверджує власник (власник) чі Бл (засновника) ПІДПРИЄМСТВА (добровільного про єднання предприятий), а для державних підпріємств - власник майна за участь відповідного трудового колективу.
У статуті ПІДПРИЄМСТВА візначаються: его точне найменування та Місцезнаходження; власник (власник) або Бл (засновника); основна місія й цілі ДІЯЛЬНОСТІ; органі управління та порядок їхнього Формування; компетенція (Повноваження) трудового колективу та йо віборніх органів; джерела та порядок Утворення майна; умови реорганізації и припиненням Існування. У найменуванні ПІДПРИЄМСТВА треба відобразіті его Конкретних Назву (завод, фабрика, майстерня ТОЩО), вид (приватне, колективне, державне, акционерное общество) ТОЩО. p align="justify"> У статуті має буті Визначи орга...
