уває причини їх порушення.
Бере участь у розробці нових і вдосконаленні діючих технологічних процесів і режимів виробництва, а також виробничих графіків.
Перевіряє якість випускається або виконуваних робіт, здійснює заходи щодо запобігання браку і підвищення якості продукції.
Приймає участь у прийманні закінчених робіт з реконструкції ділянки, ремонту технологічного обладнання, механізації та автоматизації виробничих процесів і ручних робіт.
Організовує впровадження передових методів і прийомів праці, а також форм його організації, атестації та раціоналізації робочих місць.
Забезпечує виконання робітниками норм виробітку, правильне використання виробничих площ, обладнання, оргтехоснащення (оснащення та інструменту), рівномірну (ритмічну) роботу дільниці.
Здійснює формування бригад (їх кількісного, професійного і кваліфікаційного складу), розробляє і впроваджує заходи з раціонального обслуговування бригад, координує їх діяльність.
Встановлює і своєчасно доводить виробничі завдання бригадам і окремим робітникам (які не входять в склад бригад) відповідно до затверджених виробничими планами та графіками, нормативні показники щодо використання устаткування, матеріалів, інструменту, енергії.
Здійснює виробничий інструктаж робітників, проводить заходи з виконання правил охорони праці, техніки безпеки та виробничої санітарії, технічної експлуатації обладнання та інструменту, а також контроль за їх дотриманням.
Сприяє впровадженню прогресивних форм організації праці, вносить пропозиції про перегляд норм вироблення і розцінок, а також про присвоєння відповідно до Єдиного тарифно-кваліфікаційного довідника робіт і професій робітників розрядів робітникам, бере участь у тарифікації робіт і присвоєння кваліфікаційних розрядів робітникам дільниці.
Аналізує результати виробничої діяльності, контролює витрати фонду оплати праці, встановленого ділянці, забезпечує правильність і своєчасність оформлення первинних документів з обліку робочого часу, виробітку, заробітної плати, простоїв.
Сприяє поширенню передового досвіду, розвитку ініціативи, впровадженню раціоналізаторських пропозицій і винаходів.
Забезпечує своєчасний перегляд у встановленому порядку норм трудових витрат, впровадження технічно обгрунтованих норм і нормованих завдань, правильне та ефективне застосування систем заробітної плати і преміювання.
Контролює дотримання робітниками правил охорони праці і техніки безпеки, виробничої та трудової дисципліни, правил внутрішнього трудового розпорядку, сприяє створенню в колективі обстановки взаємної допомоги та вимогливості, розвитку в робітників почуття відповідальності і зацікавленості у своєчасному і якісному виконанні виробничих завдань.
Готує пропозиції про заохоченні робітників або застосування заходів матеріального впливу, про накладення дисциплінарних стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.
Організовує ...
