и праці. Однак поза уваг НЕ мают залішатіся ї Державні Механізми регулювання ціх процесів, что ї обумовлює Актуальність цієї проблеми в контексті забезпечення повної, продуктівної та вільно обраної зайнятості населення. p align="justify"> Серед зарубіжніх вчених, Які Займаюсь вісвітленням теоретичності основ категорії зайнятості населення та Досліджень ее Економічної природи, слід віділіті таких науковців, як М. Вебер. Д. Кейнс, Ф. Кене, А. Маршалл, Д Мак-Грегор, К. Маркс, А. Маслоу. М. Мескон, Є. Мейо, Л. Портер, Д Рікардо, П. Самуельсон. А. Сміт, Ф. Тейлор, Й. Шумпетвр. p align="justify"> Суттєвій доробок у Дослідження даної проблематики внесли Такі вітчізняні Вчені, як До Бердяєв, Д. Богиня, І. Бондар. А. Богуцький. В, Вернадський, О. Грішнова, М. Долішній. Т. Заяць. Є. Капустін, Т. Кір'ян, А. Колот, С. Мочерний, В. Онікієнко, О. Рудченко, М. Туган-Барзновській. М. Чумаченко, А. Чухно. М. Шмельов та Другие. p align="justify"> Зважаючі на Актуальність даної проблеми, ми Звертаючись Наступний тему курсового Дослідження: В«Роль зайнятості у забезпеченні економічного зростанняВ».
Про єкт Дослідження - економіка України.
Предмет Дослідження - роль зайнятості у забезпечеені економічного ЗРОСТАННЯ. p align="justify"> Метою курсової роботи є обгрунтування методологічних підходів Щодо визначення впліву доходів населення, заробітної плати на зайнятість населення в умів сталого економічного ЗРОСТАННЯ.
Згідно з метою и предметом Дослідження Було Визначи Такі Завдання:
) Розглянуто теоретичні аспекти зайнятості населення;
) дослідіті взаємозв язок зайнятості та економічного ЗРОСТАННЯ;
) показати ВАЖЛИВО Значення перспектив ЗРОСТАННЯ зайнятості для економічного ЗРОСТАННЯ.
Методи Дослідження. Для розв язування поставлених Завдання Використана Такі методи наукового Дослідження: теоретичний аналіз наукових літературних джерел, синтез, узагальнення, порівняння, конкретізація.
Структура Дослідження. Курсова робота Складається Із вступимо, трьох розділів, вісновків, списку використаної літератури. p align="justify"> Розділ 1. Теоретико-методологічні проблеми зайнятості населення
.1 Сутність та Особливості зайнятості
У дореформений Период забезпечення зайнятості населення ґрунтувалося на командно-адміністратівніх методах: громадяни, что досяглі шістнадцятірічного віку и НЕ малі обмежень по здоров'ю, були зобов'язані вчитува або працювати. У протилежних випадка смороду в примусового порядку направляють на роботу чг переслідувалісь за законом. Іншімі словами, усьо працездатности населення країни Було Заручники держави, что наказувано, де и за Якою професією має трудітіся людина, якові заробіт...
