ропонованих Товариством.
Товариство здійснює також інші види діяльності, не заборонені законодавством Російської Федерації.
Товариство має у власності відокремлене майно, що враховується на його самостійному балансі, може від свого імені набувати і здійснювати майнові та особисті немайнові права, нести обов'язки, бути позивачем і відповідачем у суді.
Суспільство як юридична особа діє на підставі Статуту з моменту його державної реєстрації в порядку, встановленим законодавством для реєстрації юридичних осіб.
Учасники товариства мають право:
брати участь в управлінні справами товариства в порядку, встановленому Законом та установчими документами товариства;
отримувати інформацію про діяльність товариства та знайомитися з його бухгалтерськими книжками та інший документацією у встановленому його установчими документами порядку;
брати участь у розподілі прибутку;
в будь-який час вийти з товариства незалежно від згоди інших його учасників;
отримати у разі ліквідації товариства частина майна, що залишилося після розрахунків з кредиторами, або його вартість.
Учасники товариства мають також інші права, передбачені Федеральним законом. Учасники товариства зобов'язані: вносити вклади в порядку, в розмірах, у складі й у терміни, які передбачені Законом та установчими документами товариства; не розголошувати конфіденційну інформацію про діяльність товариства. Учасники товариства несуть і інші обов'язки, передбачені Федеральним законом.
Статутний капітал товариства складається з номінальної вартості часток його учасників. Розмір статутного капіталу товариства і номінальна вартість часток учасників товариства визначаються в рублях.
Статутний капітал товариства визначає мінімальний розмір його майна, що гарантує інтереси його кредиторів.
Розмір частки учасника товариства у статутному капіталі товариства визначається у вигляді відсотків. Розмір частки учасника товариства повинен відповідати співвідношенню номінальної вартості його частки і статутного капіталу товариства. Підприємство самостійно розпоряджається прибутком, отриманої в результаті діяльності підприємства, що залишився після сплати податків та інших обов'язкових платежів.
Організаційна структура управління підприємством виглядає таким чином:
Керівництво діяльністю підприємства здійснює директор, який:
1. здійснює оперативне керівництво діяльністю відділів;
2. захищає майнові інтереси та ділову репутацію підприємства;
. укладає і розриває трудові договори (контракти) з працівниками з дотриманням чинного законодавства і штатного розкладу;
. визначає склад, чисельність і заробітну плату працівникам;
Комерційним відділом керує директор комерційного відділу
Посадові обов'язки директора комерційного відділу:
. координує роботу з контрагентами, відстежує розрахунки з постачальниками і покупцями, заборгованості;
2. ко...
