ий комплекс.
Остання форма найбільш поширена в галузях, що забезпечують реалізацію соціальної функції держави.
Господарські товариства, а також державні (муніципальні) унітарні підприємства відповідно до ст.50 п.2 Цивільного кодексу РФ від 30.11.1994 № 51-ФЗ - Частина 1 віднесені до комерційних юридичним особам. Ці організації об'єднує лише спільність їх основної мети діяльності? націленість на отримання прибутку.
Отже, унітарним підприємством визнається комерційна організація, не наділена правом власності на майно, закріплене за ним власником (ст.113 п.1 Цивільного кодексу РФ). У формі яких можуть бути створені тільки державні та муніципальні підприємства.
Градація унітарних підприємств за видами залежить від правового режиму і закріпленого за ними майна. Виділяють два основних види унітарних підприємств: засновані на праві господарського відання (федеральне держпідприємство і держпідприємство суб'єкта РФ, муніципальне підприємство) і на праві оперативного управління (федеральне казенне підприємство, казенне підприємство суб'єкта РФ, муніципальне казенне підприємство).
Найбільший інтерес представляють унітарні підприємства, засновані на праві господарського відання (далі - унітарні підприємства), так як саме їх діяльність піддається обов'язковій аудиторській перевірці. Правове становище таких унітарних підприємств відрізняється певною специфікою.
Створення унітарного підприємства здійснюється за рішенням уповноваженого на те державного органу або органу місцевого самоврядування, що є винятком із загального правила про реєстраційний порядок утворення юридичних осіб.
Як і будь-яка комерційна організація, унітарне підприємство повинне мати фірмове найменування, що містить слова «унітарне підприємство» і вказівку на власника майна, а також на характер здійснюваної діяльності.
Фінансовий аспект взаємин власника майна з підприємством полягає в тому, що перший має право на отримання частини прибутку від використання майна, що у господарському віданні унітарного підприємства.
Крім того, майно унітарного підприємства є неподільним і не може бути розподілено за депозитними вкладами, у тому числі між працівниками підприємства. Саме це майно утворює статутний фонд і виділяється з відповідного державного (муніципального) бюджету.
З цього відмінності випливає інша особливість правового становища унітарного підприємства - воно має право мати цивільні права і нести обов'язки, необхідні тільки для здійснення цілей і завдань, передбачених статутом.
На відміну від всіх інших видів комерційних організацій правосуб'єктність [2] унітарних підприємств є не загальною, а спеціальною. Для цього в установчих документах таких підприємств крім загальних відомостей для юридичної особи обов'язково повинні міститися конкретні відомості про предмет і цілі їх діяльності, а також про розмір статутного фонду підприємства, порядку та джерела його формування (в ред. Федерального закону від 14.11.2002 №161 ФЗ).
Мінімальний розмір статутного фонду нормативно закріплений і становить для державних унітарних підприємств 5000 MPOT, а для муніципальних унітарних підприємств - 1000 MPOT. Крім того, статутний фонд повинен бути повністю сформований власником його майна протягом трьох місяців з моменту державної реєстрації підприємства. До цього моменту унітарні підприємства не здатні мати цивільні права і нести цивільні обов'язки, за винятком тих, які пов'язані зі створенням унітарного підприємства.
Законодавство містить правила щодо зміни статутного фонду унітарних підприємств. Якщо після закінчення фінансового року вартість чистих активів підприємства виявиться менше розміру статутного фонду, то орган, уповноважений створювати такі підприємства, зобов'язаний провести зменшення статутного фонду. При зменшенні вартості чистих активів до величини, меншої розміру, визначеного спеціальним законодавством про державні підприємства, унітарне підприємство може бути ліквідовано за рішенням суду або реорганізовано (ст.114 п.5 Цивільного кодексу РФ від 30.11.1994 № 51-ФЗ - Частина 1). У разі прийняття рішення про збільшення статутного фонду унітарного підприємства його граничний розмір з урахуванням величини його резервного фонду не може перевищувати вартості чистих активів.
Цивільний кодекс не тільки захищає права унітарного підприємства як володаря обмежених речових прав [3] на закріплене за ним майно і від посягань третіх, а й містить ряд обмежень щодо володіння, користування і розпорядження закріпленим за підприємством майном.
Законодавчо встановлені обмеження на здійснення угод не тільки з нерухомим майном, а й пов'язаних з наданням позик, поручительств, отриманн...
