Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Техніко-економічний аналіз організації

Реферат Техніко-економічний аналіз організації





339632

-

1,32

-

Виробіток на 1-го працівника, тис. грн./Чол. /Td>

-

8022,7

12129,7

-

1,51

-

За даними таблиці вироблення в 2008 - 2009 роках збільшується.

Крім того, на виконання плану зростання продуктивності праці з вироблення на одного працюючого, як і на обсяг виробництва в цілому, впливає співвідношення між середньооблікової чисельністю всього персоналу і чисельністю робітників: резервом зростання продуктивності праці є підвищення питомої ваги робітників у загальній чисельності промислово-виробничого персоналу і поліпшення використання робочого часу за кількістю днів роботи.

Більше швидке зростання продуктивності праці порівняно із зростанням середньої заробітної плати є найважливішою умовою зниження собівартості продукції та збільшення накопичень. Тому важливо проаналізувати фактично склалося за розглянутий період

Зменшення втрат робочого часу з причин, залежних від трудового колективу, є резервом збільшення виробництва продукції, який не вимагає додаткових капітальних вкладень і дозволяє швидко отримати результат.

Потужним чинником у напрямку зростання випуску продукції є продуктивність праці - це те кількість продукції, яку виробляє одна людина за одиницю часу. Продуктивність праці характеризує результативність конкретної праці, відображає ефективність доцільною виробничої діяльності людини. З таблиці видно, що у збільшенні продуктивності праці криється резерв збільшення обсягу виробництва. Саме систематичне невиконання планів по продуктивності знижує випуск продукції.

Горизонтальний аналіз продуктивності праці можна доповнити факторним аналізом виробітку. Для факторного аналізу вироблення методом ланцюгових підстановок можна використовувати таку модель:


В = Ур-х * Д * П * ВЧР-го (5.3.1)

де В - середньорічна вироблення працівника, тис. грн./чол.;

Ур-х - питома вага робітників у загальній чисельності, частки од.;

Д - середня кількість відпрацьованих днів одним працівником у рік, дн.;

П - тривалість робочої зміни, год.;

ВЧР-го - середньогодинна вироблення одного робочого, тис.руб./чол. * дн. * час

Середньорічне виробництво працівника становить: 8022,7 тис.руб./чол в 2008 році; 12129,7 тис.руб./чол. в 2009 році. p> Факторний аналіз оформляємо у вигляді таблиці 5.4.


Таблиця 5.4 - Факторний аналіз продуктивності праці

Показник

2008

Абс. p> зміна

гр.3-гр.2

2009

Абс. зміна

гр.5-гр.3...


Назад | сторінка 20 з 52 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Динаміка показників обсягу продукції і виробництва. Методи аналізу продукт ...
  • Реферат на тему: Підвищення науково-технічного рівня виробництва - важливий фактор зростання ...
  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції підприємства
  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції на підприємстві
  • Реферат на тему: Економічний зміст продуктивності праці. Планування собівартості продукції ...