align="justify"> Такий підхід до управління підприємством неминуче призведе до банкрутства, що поступово і відбувається. З кожним роком замовлень все менше, а незадоволених клієнтів все більше. p align="justify"> Хотілося б висунути свої пропозиції щодо підвищення ефективності управління в клубі.
Пропозиції щодо підвищення ефективності управління в ТОВ В«Заміський клубВ« Аут В»
Грунтуючись на принципах основних шкіл менеджменту хочу висунути такі пропозиції щодо підвищення ефективності управління в ТОВ В«Заміський клубВ« Аут В»:
1. Створити постійний робочий колектив з чітким розподілом посадових обов'язків.
2. Розглядати кожного співробітника як індивідуальність, і як учасника групи для створення відповідної робочої атмосфери.
. Підвищувати рівень кваліфікації співробітників, навчаючи їх новим навичкам.
. Удосконалити технічну базу: автоматизувати підприємство, т. к. в даний момент вся документація ведеться в ручну і як наслідок йде не завжди якісний обмін інформацією, замінити обладнання на якому працюють праля-гладильщица, кухарі, оновити інфраструктуру підприємства, тобто створити комфортні умови праці.
. Створити чіткий розподіл влади і відповідальності для запобігання конфліктів у колективі.
. Створити систему заохочення для співробітників, наприклад: на кожному об'єкті 5% з кожного замовлення діляться між співробітниками, обслуговуючими даний об'єкт.
. Керуючому директору слід змінити політику управління з В«володіння, примусу і контролюВ» на В«партнерство, заохочення і контрольВ».
. Давати можливість співробітникам висловлювати свої пропозиції щодо поліпшення роботи організації
. Проводити заходи щодо згуртовування колективу в єдине ціле (корпоративний відпочинок, колективні поздоровлення співробітників зі святами та ін.)
Дотримуючись цих правил, на мій погляд, цілком можливо згуртувати колектив, який працюватиме як з метою поліпшення свого добробуту, так і для процвітання самої організації, яка в свою чергу буде приносити найбільший можливий дохід, з найменшими витратами і з користю для оточуючих.
Висновок
Завдання даної курсової роботи були виконані, а саме була представлена ​​характеристика основних положень різних шкіл і концепцій менеджменту, були вивчені тенденції та шляхи розвитку теорії менеджменту на сучасному етапі. Була представлена ​​структурно-функціональна схема В...
