тва, моральних начал економіки. Вирішення таких завдань, безумовно, передбачає залучення не тільки бюджетних, але й приватних інвестицій у ці сфери діяльності.
3. Напрями підвищення зайнятості
Одним із стратегічних напрямів досягнення сталого економічного зростання, підвищення ефективності національної економіки є створення високотехнологічних і наукомістких виробництв, освоєння нових промислових технологій. У Росії в останні роки спостерігається зростання інноваційно-активних промислових підприємств: їх питома вага становить близько 15%. Тим не менш, частка інноваційної продукції в загальному обсязі відвантаженої продукції в галузях промисловості залишається невеликий - 4-5%.
Як свідчить світовий досвід, важливе джерело доходів у сучасній економіці являє інтелектуальна рента. Для її зростання необхідно напрямок капіталу у високотехнологічні галузі. Здійснення даної стратегії дозволить ефективно використовувати російський кадровий, інтелектуальний потенціал, зберегти висококваліфіковані робітники і інженерні кадри, створити нові робочі місця за рахунок організації інноваційних проектів, підвищити загальну технологічну культуру персоналу, значно знизити рівень безробіття.
У Російській Федерації загальний рівень безробіття, що розраховується за методологією МОП, після піку в 1998 р. (10,8%) поступово знижується. У наприкінці 2003 року він наблизився до мінімального дореформеному значенням і склав 6,3% (рис. 3).
Хоча в останні роки і відзначається незначний зсув від середньо- і довгострокового безробіття до короткострокової (до одного місяця), рівень тривалого безробіття залишається як і раніше досить високим: частка осіб, які є безробітними понад півроку, становить близько 61%, у тому числі понад року - близько 42%.
В
Рис. 3. Рівень безробіття в Російській Федерації (за методологією МОП; крім осіб пенсійного віку)
Чисельність безробітних з тривалістю безробіття понад року значна: близько 40% у віці від 30 до 34 років і 48 - від 40 до 44 років, 53% - 55-64 років і 85% - у віці старше 65 років (рис. 4). br/>В
вікові групи, років
Рис. 4. Розподіл вікових груп безробітних за тривалості пошуку роботи (Російська Федерація, 2002 р.)
Найважливішими формами ефективної протидії тривалої безробіттю на ринку праці є активні програми сприяння зайнятості населення. Значна частина їх у розвинених країнах орієнтована або на попередження, або на боротьбу з наслідками тривалого безробіття. Існують різні аргументи на користь і проти надання сприяння у працевлаштуванні переважно довгостроковим безробітним.
Багато довгострокові програми на ринку праці в основному орієнтовані на безробітних вже протягом певного мінімального періоду часу (3, 6 або 12 місяців). Це пояснюється економією державних засобів. Такі програми, як створення робочих місць і виділення субсидій при наймі на роботу, ...
