Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Облік розрахунків з персоналом з оплати праці

Реферат Облік розрахунків з персоналом з оплати праці





оставлених на початку аудиторської перевірки.

У підсумку за даними заповненого опитувальника можна буде зробити висновки про організацію системи внутрішнього контролю (низький, високий рівень і т.д.), бухгалтерського обліку заробітної плати (відповідає або не відповідає вимогам оперативності, достовірності). Виводь, зроблені на підставі інформації запитальника, дозволять аудитору звернути увагу на ті чи інші моменти при виконанні окремих розрахунків. p align="justify"> Для швидкого і якісного проведення внутрішньої аудиторської перевірки, можна використовувати додаткове програмне забезпечення.

Аудитори у своїй діяльності досить активно використовують програмні продукти загального призначення, такі як електронні таблиці, текстові редактори, іноді системи управління базами даних. Ці програми дозволяють їм організувати збереження та аналіз інформації з аудіруемим об'єктам, виконати деякі нескладні розрахунки, підготувати звіти та висновки. Для роботи з нормативними документами широко використовуються добре відомі довідково-правові системи, насамперед Гарант і Консультант плюс. p align="justify"> У той же час на ринку програмних продуктів існують спеціалізовані програми, орієнтовані на комплексне вирішення завдань, пов'язаних з аудиторською перевіркою практично на всіх її етапах. Кожна з таких програм забезпечує деяку методику проведення аудиту, систематизуючу виконання аудиторських процедур, автоматизацію ряду складних і трудомістких операцій, в тому числі і за рахунок аналізу даних, що містяться в інформаційних базах бухгалтерського обліку клієнтів. p align="justify"> Інститут професійних бухгалтерів і аудиторів Росії провів у 2010р. рейтингову оцінку аудиторських програм, щоб вибрати лідера в цій галузі. У рейтингу може брати участь лише 4 програми: AuditXP Комплекс аудит, ЕкспрессАудіт: Проффі, IT Аудит: Аудитор 2.0 і Аудит-Стандарт 2.1.4. p align="justify"> Програма AuditNET не бере участі в рейтингу через відсутність її на ринку протягом останнього року, а AuditExpert не бере участі в наслідок зовсім інший цільової спрямованості і неконкурентоспроможною ціни.

Базові функції будуть оцінені за допомогою балів: за кожний варіант В«такВ» - 1 бал, "ні" - 0 балів. Технічні характеристики й додаткові властивості будуть оцінені експертним шляхом. В результаті будуть присвоєні бали: 4 - за найоптимальніші технічні характеристики, 1 - за найвищі вимоги. У розділі додаткові властивості буде оцінюватися ціна та інші унікальні властивості. В результаті будуть присвоєні бали: 4 - за найнижчу ціну. p align="justify"> За підсумками оцінки та порівняльної характеристики, ми отримуємо дані, представлені на рис. 6. p align="justify"> Абсолютним лідером стає програма ЕкспрессАудіт: ПРОФ. За своїми базовими функція дана програма схожа з програмою AuditXP В«Комплекс аудитВ». Єдиною відмінністю є наявність декількох методів розрахунку рівня суттєвості в програмі ЕкспрессАу...


Назад | сторінка 25 з 26 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Проведення аудиторської перевірки розрахунків з постачальниками та підрядни ...
  • Реферат на тему: Методика проведення аудиторської перевірки розрахунків з постачальниками та ...
  • Реферат на тему: Методика аудиторської перевірки обліку розрахунків з підзвітними особами
  • Реферат на тему: Довідково-правові системи &Гарант& і &Консультант Плюс&
  • Реферат на тему: Облік і аудит розрахунків з персоналом з оплати праці