Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Розрахунок заробітної плати на підприємстві

Реферат Розрахунок заробітної плати на підприємстві





диницю або весь обсяг виготовленої продукції. Трудомісткість одиниці продукції (ТІ) розраховується діленням фонду робочого часу на виготовлення певного виду продукції на кількість виробів цього найменування у натуральному або умовно натуральному вимірі. Можна розраховувати і трудомісткість одного рубля продукції. Для цього загальний фонд робочого часу на виробництво всієї продукції потрібно розділити на вартість випуску продукції. Отриманий показник зворотний середньогодинної вироблення продукції.

Зниження трудомісткості продукції - найважливіший фактор підвищення продуктивності праці. Зростання продуктивності праці відбувається в першу чергу за рахунок зниження трудомісткості продукції, а саме за рахунок виконання плану оргтехмероприятий (впровадження досягнень науки і техніки, механізація і автоматизація продуктивних процесів, вдосконалення організації виробництва і праці), збільшення питомої ваги покупних напівфабрикатів і комплектуючих виробів, перегляду норм виробітку. p> У процесі аналізу вивчають динаміку трудомісткості, виконання плану по її рівню, причини її зміни та вплив на рівень продуктивності праці. br/>

Таблиця 4.


Аналіз динаміки та виконання плану за рівнем трудомісткості продукції.


В В 

Звітний рік (1998 р.)

Зростання рівня показника,%

Показник

Минулий рік (1997 р.)

План

Факт

План до минулого року

Факт до минулого року

Факт до плану

Товарна продукція, тис.руб. /Td>

666,4

5400

5437

81,0

81,6

100,7

Відпрацьований усіма робітниками людино-годин

645840

520900

520838

80,7

80,6

99,9

Питома трудомісткість за один рубль, ч.

96,9

96,5

95,8

99,5

98,9

99,3

Середньогодинна вироблення, руб.

10,01

9,4

9,6

93,9

95,9

102,1



З таблиці 4. Видно, що планове завдання по зниженню трудомісткості продукції в цілому по підприємству перевиконано. Балансове завдання щодо зниження трудомісткості продукції до минулого року: 96,5/96,9 * 100 = 99,5%; 99,5 - 100 = -0,5%. Фактичне зниження трудомісткості до рівня минулого року: 95,8/96,9 * 100 = 98,9%; 98,9 - 100 = -1,1%. p> Балансовий приріст продуктивності праці (часовий виробітку) за рахунок зниження трудомісткості продукції:

DСВпл = (DТЕ% * 100)/(100 - DТЕ%) = (0,5 * 100)/(100 - 0,5) = 0,51%. p> Фактичне зростання продуктивності праці за рахунок зниження трудомісткості до рівня минулого року:

DСВф = (1,1 * 100)/(100 - 1,1) = 1,12%. p> План щодо зниження трудомісткості перевиконано на 0,6%, в внаслідок чого середньогодинна вироблення продукції зросла на 0,61% (1,12 - 0,51). Знаючи, як змінилася середньогодинна вироблення, ми можемо визначити зміна трудомісткості продукції:

DТЕ% = (dсв% * 100)/(100 + dсв%),

DТЕ% пл = (0,51 * 100)/(100 + 0,51) = 0,5%;

DТЕ% ф = (1,12 * 100)/(100 + 1,12) = 1,1%. p> Як бачимо, між трудомісткістю продукції і рівнем продуктивності праці існує обернено пропорційна залежність, тому загальна питома трудомісткість продукції зале...


Назад | сторінка 25 з 36 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції на підприємстві
  • Реферат на тему: Аналіз продуктивності праці та трудомісткості продукції підприємства
  • Реферат на тему: Показники трудомісткості та продуктивності праці
  • Реферат на тему: Аналіз трудомісткості продукції, що випускається (на прикладі ТОВ "СТК ...
  • Реферат на тему: Динаміка показників обсягу продукції і виробництва. Методи аналізу продукт ...