ів
Перерахованим вище сукупність існуючих у людському суспільстві статусів не вичерпується. Приписуваний, що досягається, змішаний, соціальний, особистий статуси, а також професійні, економічні, політичні, демографічні, релігійні та кровноспоріднені відносяться до різновиду основних статусів.
Крім них існує величезна безліч епізодичних, неосновних статусів. Такі статуси пішохода, перехожого, пацієнта, свідка, учасники демонстрації, страйки чи натовпу, читача, слухача, телеглядача, що стоїть в черзі на отримання житла, обідає в їдальні і т.д.
Як правило, це тимчасові стану. Права та обов'язки носіїв таких статусів часто ніяк не реєструються. Вони взагалі важко определіми, скажімо, у перехожого. Але вони є, хоча впливають не на головні, а на другорядні риси поведінки, мислення і відчування. Так, статус професора визначає дуже багато чого в житті даної людини. А його тимчасовий статус перехожого або пацієнта, звичайно ж, немає.
Отже, узагальнимо: у людини існують основні (вони визначають головне в житті) і неосновні (вони впливають на деталі поведінки) статуси. Перші істотно відрізняються від других.
Ні в який момент часу жодна людина не існує поза статусу або статусів. Якщо він залишає одну клітинку, то обов'язково опиняється в іншій. Зовсім не обов'язково, що в даний момент часу в однієї людини тільки один статус. Якраз навпаки, їх дуже багато, й набагато більше, ніж ми підозрюємо.
За кожним статусом - постійним або тимчасовим, основним або неосновним - стоїть велика соціальна група або соціальна категорія. Основні статуси (православні, консерватори, інженери, чоловіки) утворюють реальні групи. Неосновні статуси (всі квартиронаймачі, пацієнти, пішоходи, які стоять у черзі на отримання житла) утворюють номінальні групи, або статистичні категорії. Як правило, носії неосновних статусів ніяк не погодять поведінку один з одним і не взаємодіють. Вони - типовий об'єкт статистики.
В
2.5 Розбіжність статусів
Для людини характерно як мінімум дві типу неузгодженостей: 1) думок, слів і дій (за принципом: думаю одне, кажу інше, а роблю третє), 2) потреб, цінностей і мотивів. Обидва відносяться до нашого внутрішнього світу.
Однак існують і інші види неузгодженостей. Одне з них описує зовнішнє становище індивіда в суспільстві або групі. Воно називається розбіжністю (або розбіжністю) статусів.
Індивід має безліччю статусів і належить до безлічі соціальних груп, престиж яких у суспільстві неоднаковий: комерсанти цінуються вище сантехніків або різноробочих; чоловіки у сфері виробництва володіють великим соціальним вагою, ніж жінки; належати до основної нації не одне і те ж, що належати до національної меншини і т.д.
У громадській думці з часом виробляється, усно передається, підтримується, але, як правило, ні в яких документах не реєструється ієрархія статусів і соціальних груп, де одні цінуються і поважаються більше за інших.
Місце у такий незримою ієрархії називається рангом. Говорять про високий, середньому або низькому ранги. Ієрархія може існувати між групами в рамках одного суспільства (і тоді вона називається міжгруповий) та між індивідами в межах однієї групи (внутригрупповая). І тут місце людини виражають тим же терміном "ранг".
Розбіжність статусів описує протиріччя в міжгруповий і внутрішньогрупової ієрархіях. Воно виникає при двох обстоятельствах:
коли індивід займає в одній групі високійранг, а в другій низький;
коли права і обов'язки одного статусу суперечать чи заважають виконанню прав і обов'язків іншого.
Високооплачуваний банкір (високий професійний ранг) скоріш за все буде також володарем високого сімейного рангу - як людина, що забезпечує матеріальний достаток сім'ї.
Але звідси автоматично не слід, що у нього будуть високі ранги в інших групах - серед друзів, родичів, товаришів по службі або любителів недільного бігу.
Інший приклад: порівняно низький виробничий ранг жінки швидше за все викличе сумнів у підлеглих в її високих професійних якостях керівника відділу. Прийнято вважати, що жінки - погані керівники. Ще одна ситуація: офіційно забороняється поєднувати функції народного депутата і міністра.
Отже, зробимо висновок: деякі статуси людини перебувають у гармонії, а інш...
