Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Статьи » Застосування факторингу в управлінні дебіторською заборгованістю компанії (на прикладі ТОВ &МехМаш&)

Реферат Застосування факторингу в управлінні дебіторською заборгованістю компанії (на прикладі ТОВ &МехМаш&)





хунок збільшення комерційного кредитування клієнтів, стає виправданим і доцільним застосування факторингу в управлінні дебіторською заборгованістю.

Наочно ефект від застосування факторингу показаний на рис.8.


Рис. 8. Ефект від застосування ф?? кторінга



4. Забезпечення безпеки життєдіяльності


Безпека життєдіяльності - це система законодавчих, соціально-економічних, організаційних, технологічних, гігієнічних і лікувально-профілактичних заходів та засобів, що забезпечують безпеку, збереження здоров'я і працездатності людини в процесі праці (ГОСТ 12.0.002-80 ).

Основним завданням безпеки життєдіяльності є зведення до мінімальної ймовірності ураження або захворювання працюючого з одночасним забезпеченням комфорту для максимальної продуктивності праці. Реальні виробничі умови характеризуються, як правило, наявністю деяких небезпечних і шкідливих виробничих факторів.

Існує три основні складові поняття «охорона праці» на підприємстві:

· правова (законодавство з охорони праці);

· санітарно-гігієнічна (гігієна праці та виробнича санітарія);

· технічна (пожежна захист і техніка безпеки).

Право на безпечну працю закріплено в Конституції Російської Федерації (п.3 ст. 37).

У галузі охорони праці на підприємстві ТОВ «МехМаш» основними законодавчими актами є Трудовий кодекс РФ (ТК), Цивільний кодекс РФ і Федеральний закон «Про основи охорони праці в Російській Федерації».

Нормативна документація визначає вимоги до умов праці, т. е. до рівня шкідливих виробничих факторів.

Нормативно-технічна документація забезпечує захист працюючих від дії небезпечних і шкідливих факторів, визначає вимоги до виробничого обладнання та виробничих приміщень, до організації та проведення технологічних процесів, створення і застосування засобів захисту.


.1 Аналіз потенційно небезпечних і шкідливих виробничих факторів


Шкідливі та небезпечні фактори виробничого середовища і трудового процесу на підприємстві дуже різноманітні і класифікуються за різними критеріями.

Для аналізу небезпечних і шкідливих виробничих факторів ТОВ «Мехмаш» був обраний фінансовий відділ.

Фінансовий відділ займає окремий кабінет на другому поверсі в приміщенні адміністрації підприємства. У будівлі нещодавно проводився капітальний ремонт. У віконних прорізах кабінету встановлені пластикові вікна, герметичні від дощу і вітру, що мають хорошу шумоізоляцію. На вікнах є жалюзі. На робочих місцях встановлені Однотумбовий столи. Мається два телефонні апарати, один для внутрішнього зв'язку, інший міський.

Що впливають на співробітників небезпечні та шкідливі виробничі фактори поділяються за природою дії на фізично небезпечні та шкідливі виробничі фактори і на психофізіологічні небезпечні та шкідливі виробничі фактори.

До фізично небезпечних і шкідливих факторів, що впливає на людину, яка працює в офісі ТОВ «МехМаш» відносяться:

· Шум;

· Фактори, що характеризують мікроклімат;

· Освітлення.

Шум - це безладні звукові коливання різної фізичної природи, що характеризуються випадковим зміною амплітуди і частоти. Шум заважає сприйняттю мови і роботі і надає шкідливий вплив на організм людини. Рівень шуму для висококваліфікованої розумової роботи, що вимагає зосередження і праці пов'язаного виключно з розмовами по засобах зв'язку не повинен перевищувати 55 дБ А. Джерела шуму на робочому місці практично відсутні, а від зовнішніх джерел людини захищають шумоізоляційні пластикові вікна і звідси випливає, що рівень шуму не перевищує встановленого ГОСТом.

До факторів, що характеризують мікроклімат, в першу чергу відносяться:

· температура повітря;

· відносна вологість повітря;

· швидкість руху повітря.

При роботі, пов'язаній з нервово-емоційним напруженням оптимальна величина температури повітря в приміщенні повинна знаходитися в межах 22-24 градуси за Цельсієм, його відносна вологість - 40-60%, а швидкість руху повітря - не більше 0,1 м/с.

Освітлення - це створення світлового потоку, що падає на поверхню предметів, що забезпечує можливість зорового сприйняття цих предметів. Освітлення підрозділяється на два види: на штучне освітлення і природне освітлення. Штучне освітлення це освітлення створюване світловими приладами, до яких, зокрема відносяться лампи різних видів. Застосуван...


Назад | сторінка 28 з 35 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Види, джерела і масштаби небезпечних і шкідливих виробничих факторів. Клас ...
  • Реферат на тему: Методи розрахунку ЗАСОБІВ захисту від небезпечних та шкідливих виробничих ф ...
  • Реферат на тему: Аналіз небезпечних і шкідливих виробничих факторів при складанні автономног ...
  • Реферат на тему: Гігієнічна оцінка умов праці на робочому місці з урахуванням впливу шкідлив ...
  • Реферат на тему: Основні виробничі небезпечні і шкідливі фактори, що впливають на програміст ...