ьність, за винятком тих видів діяльності, які включені в генеральний дозвіл Міністерства оборони Російської Федерації на здійснення приносить дохід діяльності відповідно до законодавчими та іншими нормативними правовими актами Російської Федерації.
Філія виконує роботи, пов'язані з використанням відомостей) становлять державну таємницю, і забезпечує захист зазначених відомостей відповідно до законодавства Російської Федерації і в порядку, встановленому в Міністерстві оборони Російської Федерації.
Право Філії здійснювати діяльність, на яку відповідно до законодавства Російської Федерації потрібен спеціальний дозвіл-ліцензія, виникає у Філії з моменту се отриманні Установою в зазначений у ній термін і припиняється після закінчення терміну її дії, якщо інше не встановлено законодавством Російської Федерації.
Філія може відповідно до законодавства Російської Федерації виступати державним замовником на поставки товарів, виконання робіт, надання послуг для державних потреб виключно на підставі довіреності та Положення.
2. Характеристика організаційної структури підприємства
Відповідно до В«Функціональних обов'язками цивільного персоналу частиниВ» функціональні обов'язки елементів організаційної структури полягають у наступному:
Функціональні обов'язки командування:
. Здійснення загального керівництва організацією експлуатації ВіС РХБЗ на базі. p align="justify">. Вживання заходів до збереження та утримання в справному стані, правильному використанню ВіС РХБЗ бази, періодична перевірка їх наявності, стану і готовності до застосування;
. Не рідше двох разів на рік особиста перевірка організації зберігання, вибірковий контроль якості і кількості ВіС РХБЗ у місцях зберігання;
Функціональні обов'язки ППО (планово-виробничого відділення):
1. Підготовка вихідних даних для складання проектів перспективних і річних планів виробничо-операційної діяльності частини. p align="justify"> 2. Розробка окремих розділів виробничого плану з розбивкою по кварталах, розрахунки-обгрунтування до них, доведення планових показників до підрозділів частини. ol>
Участь у техніко-економічному обгрунтуванні освоєння нової техніки, прогресивної технології, механізації та автоматизації виробничо-операційних процесів.
4. Розробка техніко-економічних нормативів трудових витрат для виконання виробничо-операційного плану. p align="justify"> 5. Участь у впровадженні та вдосконаленні планової та облікової документації. p align="justify"> 6. Здійснення комплексного економічного аналізу виробничої діяльності підрозділів, виявлення резервів виробництва та заходів щодо забезпечення режиму економії, підвищенню темпу зростання продуктивності. p align="justify"> 7. Розрахунки економічної ефективності впровадження нової техніки і технології, наукової організації праці, раціоналізаторських пропозицій і винаходів.
. Облік і контроль за ходом виконання планових завдань по частині в цілому і по підрозділах. p align="justify">. Підготовляти періодичну звітність у строки та за формою, встановленими вищим штабом. p align="justify">. Встановлює порядок виконання робіт і поопераційний маршрут виконуваних виробничих завдань. p align="justify"> Функціональні обов'язки фінансово-економічної служби:
1. Розробка проектів перспективних і річних планів з праці та заробітної плати військової частини і його підрозділів, планів підвищення продуктивності та впровадження НОТ. p align="justify"> 2. Розрахунок фонду заробітної плати та чисельності працюючих з урахуванням штатного розкладу. p align="justify"> 3. Розробка положень про преміювання робітників і службовців. p align="justify"> 4. Складання штатного розкладу у відповідності з лімітами по праці, затвердженої структурою управління, схемами посадових окладів, фондами заробітної плати і чинними нормативами. p align="justify"> 5. Визначення на основі чинних положень розміри премій. p align="justify"> 6. Брати участь у підготовці проекту колективного договору і контролювати виконання прийнятих зобов'язань. p align="justify">. Облік показників з праці та заробітної плати, їх аналіз та складання звітність у строки та за формами, встановленими вищим штабом. p align="justify"> 8. Контроль за економним використання матеріальних, трудових і фінансових ресурсів, розробка заходи, спрямовані на дотримання державної та фінансової дисципліни;
. Забезпечення раціональної організації обліку та звітності військової частини і в її структурних підрозділах на основі максимальної централізації, механізації обліково-обчислювальних робіт, прогресивних форм і методів...
