-
Як видно з таблиці, сума які поступили коштів склала 202205 крб., що повністю припадає на поточну діяльність. Відтік грошових коштів організації в звітному періоді склав 202268 руб. З них 90,6% - кошти, що припадають на поточну діяльність, а інша частина коштів в сумі 3799 руб. спрямоване на соціальні потреби. З усієї надійшла за звітний період суми грошових коштів найбільша питома вага припадає на виручку реалізації - 88,4%. Направлено найбільше грошових коштів у звітному році було на оплату придбаних товарів, оплату робіт, послуг - 54,9%, що пояснюється значним збільшенням виробничих запасів на кінець року та оплату праці. Це в свою чергу, свідчить про прагнення підприємства оплачувати працю своїх працівників. Відсутність у діяльності підприємства інвестиційної діяльності цілком зрозуміло, по-перше, обмеженістю вільних коштів на такому підприємстві як кафе-бар В«ФараонВ» і, по-друге, невигідністю в даний час давати чи брати кредити, внаслідок економічної і політичною нестабільністю в країні, недосконалої правової бази і мінливою ставки рефінансування ЦБ.
2. Вивчення та аналіз організаційної структури управління підприємством
Основні критерії створення та організації роботи підприємств різної організаційно-правової форми передбачені в Законі про підприємництво та підприємствах. Товариством з обмеженою відповідальністю (ТОВ) визнається засноване одним або кількома особами товариство, статутний капітал якого розділений на певні частки, учасники товариства не відповідають за його зобов'язаннями і несуть ризик збитків, пов'язаних з діяльністю товариства, тільки в межах внесених вкладів. У Франції ТОВ називають societe a responsabilite limitee, в Італії - societa a responsabilita limitata, у Німеччині - Gesellschaft mit beschrankter Haftung, в Англії - private company, у США - close corporation. У більшості країн номери обмежену відповідальність при використанні назви компанії є обов'язковими. У всіх системах права визнається юридичною особою. Товариство з обмеженою відповідальністю може бути засноване однією або кількома особами. Число учасників ТОВ не повинно перевищувати межі, встановленої законом, в іншому випадку товариство з обмеженою відповідальністю підлягає перетворенню на акціонерне товариство. Засновники ТОВ підписують установчий договір та затверджують статут товариства. Якщо суспільство створюється однією особою, його установчим документом є статут.
Установчий договір включає звичайно такі положення: найменування товариства, його місцезнаходження, а також відомості про засновників;
- цілі створення ТОВ;
- порядок утворення майна;
- статутний капітал, розмір, склад, порядок внесення вкладів учасниками;
- права і обов'язки членів ТОВ;
- розподіл прибутку товариства;
- відомості про припинення діяльності ТОВ;
- термін укладання договору.
На відміну від установчого договору статут товариства з обмеженою відповідальністю повинен містити більш детальну інформацію по зазначених питань. Крім того, в нього зазвичай включаються такі положення:
- зобов'язання товариства та його членів;
- компетенція органів управління ТОВ;
порядок прийняття рішень органами товариства, в тому числі питання, рішення по яких приймаються одноголосно чи кваліфікованою більшістю голосів;
- можливість передачі вкладу третій особі;
- порядок прийняття і виключення членів;
- розподіл коштів ТОВ після його ліквідації;
- відомості про дочірні підприємства, філії та представництвах, а також деякі інші положення.
Для реєстрації товариства з обмеженою відповідальністю звичайно потрібно заяву про реєстрацію та завірені копії установчих документів. Товариством з обмеженою відповідальністю може бути визнано тільки підприємство, що має розділений на частки статутний капітал. Розмір часток визначається установчими документами. Нижня межа величини статутного капіталу звичайно обмовляється національним законодавством. Крім того, державні норми можуть передбачати можливість внесення вкладу з розстрочкою, мінімальний розмір оплати учасниками статутного капіталу (не менше ніж наполовину за російським законодавством) на момент реєстрації, термін повної оплати (протягом першого року діяльності). Підприємство у формі товариства з обмеженою відповідальністю відповідає за своїми зобов'язаннями всім майном, а вкладники ризикують зазнати втрат тільки в межах внеску.
Учасник має право продати чи іншим чином відступити належну йому частку (частину частки) одному або декільком іншим учасникам суспільства. Допускається відчуження частки третім особам, якщо інше не передбачено статутом товариства. Можливий перехід частки до правонаступників, якщо відповідно з статутом не вимагається загальної згоди учасників товариства. Учасник має право вийти з товариства незалежно від згоди інших уч...
