рах завжди супроводжується паралельним появою значного числа вакансій робочих місць у нових галузях і сферах діяльності, породжуваних науково-технічним розвитком. Однак все це втілюється в реальність тільки за умови, що в суспільстві діють соціально-економічні відносини, що забезпечують гнучку зайнятість, взаємна відповідність структур робочої сили і виробництва, при тому, що перебудова структури зайнятості є не примусовою, а базується на вільному доступі кожного працівника до системи перекваліфікації, отримання додаткової освіти, зміну місця роботи, проживання і т.д.
Рівень фрикційного безробіття дорівнює вираженому в процентах відношенню кількості фрикційних безробітних до загальної чисельності робочої сили.
Другий тип класичної безробіття - це структурне безробіття. Вона пов'язана зі структурними зрушеннями, тобто технологічними змінами в виробництві, які породжують і структурні зміни в попиті на робочу силу. Зміни в структурі попиту на працю викликають невідповідність між попитом працівників певної кваліфікації та їх пропозицією або розбіжність між пропозицією робочих і попитом на них за регіонами.
Структура попиту постійно змінюється. Попит на продукцію одних галузей збільшується, що веде до зростання попиту на робочу силу, в той час як попит на продукцію інших галузей падає, що веде до скорочення зайнятості, звільнень робітників і зростання безробіття. З часом змінюється і галузева структура виробництва: одні галузі застарівають і зникають, такі як виробництво паровозів, карет, гасових ламп і чорно-білих телевізорів, а з'являються інші як, наприклад, виробництво персональних комп'ютерів, відеомагнітофонів і мобільних телефонів. Змінюється набір професій, потрібних в економіці. Зникли професії сажотруса, склодува, ліхтарника, візника, комівояжера, але з'явилися професії програміста, іміджмейкера, диск-жокея, дизайнера.
Рівень структурного безробіття розраховується як відношення кількості структурних безробітних до загальної чисельності робочої сили, виражене у відсотках.
Структурна безробіття більш тривала і дорогостояща, ніж фрикційне безробіття, оскільки знайти роботу в нових галузях без спеціальної перепідготовки та перекваліфікації практично неможливо. Однак, як і фрикційна, структурна безробіття являє собою явище неминуче і природне (тобто пов'язане з природними процесами в розвитку і русі робочої сили) навіть у високорозвинених економіках, оскільки постійно змінюється структура попиту на продукцію різних галузей і постійно змінюється галузева структура економіки у зв'язку з науково-технічним прогресом, а тому в економіці постійно відбуваються і будуть завжди відбуватися структурні зрушення, провокуючи структурне безробіття. Тому, якщо в економіці існує тільки фрикційна і структурна безробіття, то це відповідає стану повної зайнятості робочої сили, а фактичний обсяг випуску в цьому випадку дорівнює потенційному.
Наступна форма безробіття - циклічне безробіття. Традиційно вона пов'язана з фазою спаду у відтворювальному циклі, в умовах якого істотно зростає обсяг безробіття. Проте циклічне безробіття в умовах перехідної економіки має ряд істотних особливостей. В економіці перехідних суспільств циклічне безробіття фактично перетворюється на перманентну безробіття періоду постійного згортання виробництва. Більш того, поступове, тимчасове пожвавлення економіки в ...
