Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Отчеты по практике » Технологія менеджменту та мотивація в сістемі менеджменту на прікладі підприємства &Київприлад&

Реферат Технологія менеджменту та мотивація в сістемі менеджменту на прікладі підприємства &Київприлад&





ацює в пріміщеннях підприємства, винен чітко знаті та Суворов Виконувати Встановлені правила пожежної безпеки. Чи не допускаті Дій, Які могут прізвесті до пожежі.

. 2. Особини, винні в порушенні вимог правил пожежної безпеки, протипожежний режиму, залежних від характеру порушеннях та їх наслідків, несуть відповідальність на дісціплінарному, адміністратівному та судновому порядку.

. 3. Відповідальність за Пожежна безпека в пріміщеннях підприємства несуть начальники служб.

. 4. Всі робітники та службовці зобов язані один раз в квартал проходити Інструктаж относительно ЗАХОДІВ пожежної безпеки.

. ВИМОГИ пожежної безпеки

. 1. Шляхи евакуації (коридори, проходь, сходи) повінні буди Постійно вільнімі.

. 2. Чи не дозволяється захаращуватися меблями та іншімі предметами підступі до ЗАСОБІВ пожежогасіння.

. 3. Стан ЗАСОБІВ пожежогасіння перевіряті систематично.

. 4. Електронні мережі необходимо утрімуваті в робочому стані та систематично перевіряті.

. 5. Встановлення на робочих місцях обладнання, стелажів, шаф винне Забезпечувати вільний прохід, вихід.

. 6. На радіаторах центрального опалення та около них Забороняється зберігання горючих матеріалів, легкозаймістіх та горючих рідін.

. КОЖЕН ПРАЦІВНИК Зобов язань

. 1. Слідкуваті за чистотою у пріміщенні та на робочих місцях.

. 2. На робочих місцях зберігаті только необхідні для виконан конкретної роботи матеріали.

. 3. При вікорістанні електропріладів Суворов Виконувати конкретні роботи.

. 4. После Закінчення Зміни вімкнуті електроживлення, освітлення та прібраті робоче місце.

. 5. При віявленні на своєму робочому місці або в пріміщенні джерела або причин, Які могут прізвесті до пожежі, Прийняти всі заходь для їх Усунення та сповістіті про це адміністрацію підприємства.

. У ПРІМІЩЕННЯХ Забороняється:

. 1. Палити та застосовуваті Відкритий вогонь.

. 2. Використання побутових електронагрівальних приладів (праски, чайники, кип ятільнікі) без негорючих теплоізоляційніх підставок.

. 3. Захаращуватися проходь, виходи, шляхи евакуації та підступі до ЗАСОБІВ пожежогасіння.

. 4. Зберігаті легкозаймісті Речовини та Горючі Речовини.

. 5. Залішаті после Завершення роботи ввімкнуте електрообладнання та освітлення.

. 6. Використовуват Саморобні подовжувачі, Які НЕ відповідають Вимогами ПУЕ, до переносних (ПЕРЕСУВНА) електропроводок.

. 7. Використовуват засоби пожежогасіння нема за призначеня.

. 8. Застосовуваті для опалення приміщення нестандартного (саморобная) електронагрівального обладнання або ламп розжарювання.

. 9. Користування пошкодженнімі розетками, відгалужувальнімі та з'єднувальнімі коробками, Вимикач та іншімі електровіробамі

. Дії У випадка Пожежі:

. 1. У випадка пожежі або віяві ее Ознака (запах диму, чад) необходимо:

Негайно сповістіті про Пожежа за Міським телефоном 101 (Внутрішній телефон 01 або 43-84), вказано при цьом, де І що горить та назваті свое прізвище;

вімкнуті все електроживлення та освітлення;

приступити до Гасіння пожежі Первін засобими пожежогасіння;

організуваті евакуацію людей та матеріальніх цінностей;

організуваті Зустріч Підрозділів пожежної охорони.


1.2 Структура управління підприємством


Організаційно-Управлінська структура стає сукупність вертикальних и горизонтальних зв'язків, что забезпечують упорядкованість, Координацію та регулювання ДІЯЛЬНОСТІ организации з Досягнення ее цілей. Основою організаційно-управлінської Структури є отношения ієрархічної співпідпорядкованості. Смороду, у свою черго, вплівають на організаційно-управлінські отношения безпосередньої взаємодії, як на вертікалі - между віщімі и ніжнімі Ланка управління, так и на горізонталі.

Організаційно-Управлінська структура є інформаційною. Основні інформаційні потоки Такі:

по вертікалі згори - вниз - Планова, нормативно-інструктівна, керівна інформація;

по вертікалі знизу - вгору - Аналітична, рекомендаційна, обліково-статистична інформація та ін.;

по горізонталі - інформація, что Забезпечує взаємну Координацію и горизонтально інтеграцію ДІЯЛЬНОСТІ.


Назад | сторінка 3 з 15 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Відпрацювання порядку дій при виникненні пожежі на транспорті. Використанн ...
  • Реферат на тему: Розробка регламентованої процедури з пожежної безпеки ВАТ "АвтоВаз&quo ...
  • Реферат на тему: Нормативно-правові регулювання в галузі пожежної безпеки. Вимоги нормативн ...
  • Реферат на тему: Кримінальна відповідальність за порушення правил пожежної безпеки
  • Реферат на тему: Проектування автоматичних установок пожежогасіння та пожежної сигналізації ...