Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Контрольные работы » Функції комітетів з охорони праці. Атестація робочих місць. Медичні огляди

Реферат Функції комітетів з охорони праці. Атестація робочих місць. Медичні огляди





ації машин, механізмів, устаткування ділянок, цехів у разі загрози життю та здоров'ю працівників; планування, фінансування та виконання заходів щодо приведення умов праці у відповідність до вимог нормативів; застосування адміністративно-економічних санкцій до посадових осіб, які порушують законодавство, правила, норми охорони праці, і вирішення інших питань щодо забезпечення безпечних, нормальних умов праці, а також отримання ліцензії на проведення робіт.

Порядок проведення атестації робочих місць в організації визначається наказом роботодавця (керівника), в якому визначаються: склад атестаційної комісії; графік проведення робіт та відповідальні за виконання заходів посадові особи. Атестаційна комісія встановлює повний перелік робочих місць, що підлягають атестації, перелік небезпечних і шкідливих факторів виробничого середовища, показників важкості і напруженості трудового процесу на кожному робочому місці виходячи з характеристик технологічних процесів; атестує і приймає рішення щодо подальшого використання робочих місць; розробляє пропозиції щодо поліпшення умов і охорони праці; організації, які будуть залучатися до виконання інструментальних замірів, визначенню тяжкості і напруженості трудового процесу, складання відповідної документації; перелік нормативної документації, що використовується для атестації робочих місць.

На кожне робоче місце або групу аналогічних робочих місць складається Карта атестації робочих місць за умовами праці.

Оцінка небезпечних і шкідливих виробничих факторів на аналогічних робочих місцях проводиться на підставі даних, отриманих при атестації не менше 20% таких робочих місць.

Рівні небезпечних і шкідливих виробничих факторів визначаються на підставі інструментальних вимірів з використанням методів контролю, встановлених нормативними документами. Засоби вимірювання повинні бути метрологічно атестовані і проходити державну перевірку у встановлені терміни. Персонал організації (центру, лабораторії, служби санепід-нагляду), який притягається до проведення інструментальних вимірів і в цілому атестації робочих місць, повинен мати відповідну підготовку, а лабораторія, центр - дозвільний документ (ліцензію) на виконання цих робіт. Інструментальні виміри оформляються протоколами встановленої форми. p align="justify"> Об'єктами оцінки травмобезопасності робочих місць є машини, верстати, обладнання, пристрої, інструменти, засоби навчання. Оцінка проводиться шляхом перевірки відповідності перерахованих об'єктів вимогам діючих нормативних правових актів з охорони праці (стандартів безпеки праці, правил з охорони праці, будівельних норм і правил, інструкції з охорони праці тощо). p align="justify"> За результатами атестації робочих місць за умовами праці заповнюються: карти атестації робочих місць; відомість робочих місць і результати їх атестації в підрозділах (цехах, лісництвах); зведена відомість робочих місц...


Назад | сторінка 30 з 32 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Розробка заходів щодо атестації робочих місць
  • Реферат на тему: Атестація робочих місць і плани заходів щодо покращення і оздоровлення умов ...
  • Реферат на тему: Атестація робочих місць за умовами праці на підприємстві
  • Реферат на тему: Вібрація на робочих місцях. Оцінка травмобезопасності робочих місць
  • Реферат на тему: Організація виробництва і робочих місць в холодному цеху ресторану на 100 м ...