Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Розрахунково-касове обслуговування господарюючих суб'єктів (на прикладі ВАТ "Сбербанк Росії")

Реферат Розрахунково-касове обслуговування господарюючих суб'єктів (на прикладі ВАТ "Сбербанк Росії")





ажень з оформлення чека немає, операціоніст вирізає контрольну марку в правому верхньому куті чека і віддає її одержувачу, а сам чек передає для оплати в касу банку.

Одержувач грошей (касир ТОВ «БМУ - 3») пред'являє касиру Ощадбанку документ, що засвідчує його особу, реквізити якого вказані в чеку, віддає контрольну марку і називає загальну суму до отримання.

Касир Ощадбанку звіряє названу суму з вказаною сумою в чеку. Потім приклеює контрольну марку на спеціальне місце на лицьовій стороні чека і видає готівку одержувачу. Одержувач перевіряє видану суму тут же у видатковій касі банку.

Отримані за чеком готівку оприбутковуються до каси організації, і на них виписується прибутковий касовий ордер [17]. На зворотному боці корінця чека проставляються номер і дата прибуткового касового ордера, за яким отримана в банку сума оприбуткована в касу підприємства. Ця відмітка підписується головним бухгалтером. Прибутковий касовий ордер представлений в додаток № 5.


.5 Виплата коштів працівникам з використанням банківських карт


Розрахунки з персоналом з оплати праці з використанням пластикових карт є поширеною практикою серед організацій. Така форма перерахування грошових коштів дозволяє господарюючому суб'єкту значно економити на своїх витратах і істотно полегшити процедури видачі заробітної плати з причини того, що факт перерахування заробітної плати на карту не зтавітся в залежність від факту видачі коштів на руки співробітникові, як це відбувається при традиційному способі розрахунку.

Розглянемо, в якому порядку здійснюються розрахунки з персоналом з оплати праці з використанням банківських послуг.

ТОВ «БМУ - 3» уклали з Північно-Західним банком Ощадбанку Росії договір № 377 від 04.03.09 року на обслуговування підприємства з виплати коштів працівникам з використанням банківських карт, емітованих Банком. Також було укладено угоду про електронний документообіг при обслуговуванні підприємства з виплати заробітної плати працівникам з використанням банківських карт, за яким сторони погоджуються використовувати електронний документообіг при передачі підприємством в банк електронних документів, включаючи реєстри на зарахування грошових коштів. Для передачі і прийому документів використовується електронна пошта Інтернет.

Умови надання та обслуговування банківських карт розроблені на основі чинного законодавства Російської Федерації, нормативних документів Банку Росії.

Для відкриття рахунків і випуску карт своїм співробітникам, бухгалтерія ТОВ «БМУ - 3» надала в банк заповнені співробітниками заяви на отримання карти і електронний реєстр на випуск карт (встановленої Банком форми).

Банк відкрив кожному працівнику спеціальний картковий рахунок, на який зараховується його заробітна плата, а також виготовив і видав власникам - працівникам організації банківські пластикові зарплатні картки Visa.

При цьому на лицьовій стороні пластикової карти зазначено прізвище, ім'я власника, а на магнітній стрічці записаний його персональний ідентифікаційний номер (ПІН-код).

Видача карток була здійснена працівниками Ощадбанку Росії на території організації.

Бухгалтер ТОВ «БМУ - 3» нараховує своїм працівникам заробітну пл...


Назад | сторінка 30 з 42 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Система розрахунків з використанням банківських пластикових карт, міжбанків ...
  • Реферат на тему: Організація розрахунків з використанням банківських платіжних карт
  • Реферат на тему: Розрахунки за допомогою банківських карт
  • Реферат на тему: Поняття банківських SMART-карт і технологія їх обслуговування
  • Реферат на тему: Ринок банківських карт в Російській Федерації