нашому випадку, ВАТ В«УльяновскхлебпромВ» відноситься до 2 класу кредитоспроможності, якому характерна наявність відповідних обеспечительский зобов'язань, таких як гарантії та заставу, при взятті кредиту. p> На 2 етапі визначення кредитоспроможності зробимо комплексну оцінку фінансового стану і господарської діяльності підприємства .
Метод комплексної оцінки полягає у використанні системи показників з метою виявлення кількісних і якісних відмінностей від бази порівняння або за відношенню один до одного.
Комплексна оцінка використовується в порівняльному аналізі для визначення рейтингу досліджуваних господарюючих суб'єктів, тобто для порівняння і вибору найкращого з них. p> Переваги комплексної оцінки - можливість аналізувати і порівнювати результати фінансово-господарської діяльності підприємств різних організаційних-правових форм і форм власності, що належать до різних галузях і сферах діяльності.
Методика комплексної порівняльної рейтингової оцінки підприємств включає в наступні етапи : p> В· збір та аналітична обробка вихідної інформації за оцінюваний період часу;
В· вибір та обгрунтування системи показників, використовуваних для рейтингової оцінки діяльності підприємств;
В· розрахунок підсумкового показника рейтингової оцінки;
В· класифікація (Ранжування) підприємств за рейтингом. p> Комплексна оцінка фінансово-господарської діяльності може здійснюватися на основі використання матричних методів, які пропонують спеціальні правила і прийоми для узагальнення системи показників і отримання єдиного інтегрального показника.
При комплексній оцінці фінансово - господарської діяльності буде використовувати 4 підприємства:
В· ВАТ В«УльяновскхлебпромВ» - № 1;
В· ВАТ "Волгателеком" - № 2
В· ВАТ В«ЗаготівельникВ» - № 3
В· ВАТ В«Центр з перевезення вантажів у контейнерахВ« Трансконтейнер В»- № 4
Розглянемо алгоритм застосування матричних методів на прикладі методу сум, бальної оцінки, методу відстаней .
1. Метод сум
В· підсумовуються всі значення показників по кожному підприємству.
Для отримання комплексної оцінки показників використовується формула:
(38)
де комплексна оцінка показників по кожному () Підприємству;
значення показників ();
кількість показників;
порядковий номер підприємства. p> Ранжуючи показники комплексної оцінки в порядку зростання (спадання), встановлюють рейтинг підприємства. Чим вище показник комплексної оцінки, тим вище рейтинг підприємства. p> До недоліків методу слід віднести певні обмеження у виборі показників, оскільки не виключається можливість високої оцінки результатів з комплексного показника при значному відставанні по якомусь приватному показником. Це відбувається, коли низькі результати окремих приватних показників покриваються високими результатами інших приватни...
