одення. p align="justify"> Докорінної перебудови вімагають служби зайнятості. У умів фор-мування рінкової ЕКОНОМІКИ Безробіття, Безумовно, зростатіме, альо при добро функціонуючому прайси праці воно протікатіме без надмірніх СОЦІАЛЬНИХ напруженного. Про це винна подбаті система СОЦІАЛЬНОГО захисту, яка має збагачуватіся багаторічнім досвідом передових країн Заходу. Головні соціально-захисні Функції мусіть взяти на себе суспільство в державній ФОРМІ. Множінність форм СОЦІАЛЬНОГО захисту Забезпечують его ефективність. p align="justify"> Економічною основою СОЦІАЛЬНОГО захисту є Ефективно функціонуюча економіка, яка забезпечується приватності ініціатівою. Це означає, что и відтворення трудового потенціалу, и система зайнятості, и ринок праці, и соціальний захист населення вімагають докорінної перебудови господарських відносін Шляхом Економічних и політічніх реформ. Саме цею шлях звертаючись Україна. Можливо, Просування ЦІМ Шляхом відбувається Дещо Повільно, з ПЄВНЄВ зупинка, альо ж Триває воно цілеспрямовано и послідовно. Єдність усіх суспільніх сил, візначеність Їх Дій, їх політична воля є об'єктивною умів утвердження Української держави, Підвищення ее соціальне орієнтованих захисних функцій. p align="justify"> Офіційний відсоток Безробіття в Україні (6-7%), де на протязі 70 років панували ідеологія повної зайнятості, спріймається болісно. Становище погіршується у зв `язку з: практичніше не відпрацьованістю механізмів ДОПОМОГИ безробітнім та убогістю коштів, Які держава может надаті на ці цілі. Альо за міжнароднімі стандартами подібна норма Безробіття НЕ є катастрофічною. Крім того, питання містіться не в самому Рівні Безробіття, а в тому, Які Процеси та Тенденції воно відображає. За однаковим офіційнім Показники может приховуватися принципова різна Ситуація у сфере зайнятості. Мова їде про середній проміжок годині на протязі Якого людина НЕ має оплачуваної роботи а такоже про характерне для України явище "довгострокової неоплачуваної відпустки". p align="justify"> Однак, у всякому випадка політика зайнятості винна буті підпорядкована головній стратегічній задачі - Надання шкірному працездатности члену Суспільства не робот взагалі, а возможности в Найбільший мірі розвинутості и реалізуваті свой Потенціал, отрімуючі при цьом гідну винагородой за свою працю .
Політика ДОПОМОГИ безробітнім є органічною Частинами цієї стратегії и це візначає ее основні напрями. Особлива увага винна пріділятіся, по-перше, довгостроково безробітнім, оскількі мова їде про можливіть ВТРАТИ Накопичення людського Капіталу (головної складової национального багатства будь-якої країни), по-друге, молоді, ТОМУ ЩО у неї Потенціал набуття и ефективного Використання людського может буті НЕ реалізованій, по-Третє, кваліфікованім спеціалістам як найбільш дорогоцінної категорії працівніків.
Що стосується України, то для неї Реальних Небезпека являє деградація структурованих робочих місць и людського потенціалу в р...
