на трісторонній Основі между службою зайнятості, Тимчасова працівніком и підприємцем. Цією формою наймом корістуються Переважно Такі вразліві з Погляду зайнятості групи, як некваліфіковані працівники, жінки, молодь, Іноземні працівники. Однак за Тимчасовими контрактами Працюють и вісококваліфіковані фахівці: конструктори, дизайнери, архітекторі та ін., Тоб ті, хто Виконує конкретні проекти. Скроню організаційною формою Тимчасового наймом стало працевлаштування через так звані ПІДПРИЄМСТВА Тимчасового наймом. p align="justify"> Ще одним елементом актівної політики є організація Громадського робіт, яка передбачає создания Додатковий робочих місць, альо вона Забезпечує ПЄВНЄВ мірою квазізайнятість, оскількі Жодна людина НЕ спріймає свою доля у Громадському роботах як нормальної трудової діяльність. Майже ВСІ розглядають ее як ​​можлівість одержании доходів, Вищих за звичайний допомог у зв'язку з безробіттям. Тому організацію Громадського робіт можна розглядаті як проміжній елемент между активною та Пасивні політікою [14]. p align="justify"> Сприяння самозайнятості населення як Напрям актівної політики прайси праці виявило свою скроню ефективність передусім в умів Економічної кризи и відповідної обмеженості доступу до найманої праці. Допомога в організації власної справи й достатньо ширший у економічно розвинутих странах. Коли це стосується безробітніх, допомога у відкрітті власної справи означає, по суті, оплату УРЯДОМ создания самими безробітнімі Собі роботи вместо компенсації доходів, втрачених унаслідок відсутності роботи [16]. p align="justify"> Однією з основних проблем прайси праці, крітерієм ефектівності его Функціонування є ступінь якісної збалансованості между пропозіцією робочої сили та Попит на неї, тоб відповідність за професійно-освітньою підготовкою, статтю, ВІКОМ, рівнем працездатності ТОЩО. У вірішенні цієї проблеми Велике значення має професійна підготовка та перепідготовка робочої сили, яка здійснюється цілім рядом структур - як приватність, так и державних. У контексті забезпечення якісної збалансованості Предложения робочої сили и Попит на неї першочергових Значення має підготовка та перепідготовка економічно активного населення за професіямі, якіх потребує економіка країни, відповідно до ее вимог Щодо кваліфікації. p align="justify"> ВАЖЛИВО безпосередньо актівної політики зайнятості є підготовка економічно активного населення до Відкриття власної справи. Це передусім стосується мікропідпріємніцтва та самозайнятості. Оскількі далеко не все населення має необхідні для цієї ДІЯЛЬНОСТІ здібності, кінцевій Успіх значний мірою залежиться від якості попередня ПРОФЕСІЙНОГО відбору. p align="justify"> Отже, можлівість Ефективно працювати, забезпечення продуктівної зайнятості є основною сполучною Ланка между досягнені економічного ЗРОСТАННЯ и створеня можливіть для розвитку людини, Тому процес, что відбуваються в трудовій сфере, и параметри, Які їх характеризують, з точки зору людського розвітку ми розглядаємо НЕ позб...
