ного місяця попереднього року, у порівнянних цінах)
За підсумками 9 місяців 2011 року підвищення рівня споживчих цін разом із зниженням реальних грошових доходів привели до уповільнення темпів зростання обороту роздрібної торгівлі у фізичному обсязі. У січні-вересні 2011 року оборот роздрібної торгівлі склав 334,2 млрд. рублів, збільшившись у порівнянні з аналогічним періодом 2010 року на 0,1% у порівнянних цінах. У структурі обороту роздрібної торгівлі питома вага продовольчих товарів склав 53,6%, непродовольчих - 46,4%.
Оборот громадського харчування за розглянутий період скоротився на 2,8% у порівнянних цінах у порівнянні з січнем-вереснем 2010 року і склався в розмірі 14,9 млрд. рублів.
За 9 місяців 2011 року на території області надано платних послуг населенню на суму 95,2 млрд. рублів, що на 0,3% менше, ніж в аналогічному періоді 2010 року в порівнянних цінах.
3.3 Соціальні нормативи. Прогнозування і регулювання оплати праці. Рівень оплати праці в порівнянні з показниками по області. Рівень бідності в МО «Сизранський район» в порівнянні з обласним
Регулювання трудових відносин, у тому числі відносин у сфері оплати праці, відповідно до Конституції РФ здійснюється трудовим законодавством і низкою інших нормативних правових актів: Трудовим кодексом РФ (далі по тексту ТК РФ), федеральними законами, указами Президента РФ, постановами Уряду РФ, конституціями (статутами), законами та іншими нормативними правовими актами суб'єктів РФ, актами органів місцевого самоврядування та локальними нормативними актами, що містять норми трудового права.
Серед федеральних законів у сфері праці основоположне місце відводиться Трудовому кодексу РФ, який введено в дію з 1 лютого 2002 ТК РФ має безперечний пріоритет перед іншими федеральними законами, що містять норми трудового права. Це означає, що норми трудового права, що містяться в інших федеральних законах, повинні відповідати ТК РФ. Всі інші нормативні правові акти (укази Президента РФ, постанови Уряду РФ і т.д.) не повинні суперечити ТК РФ. У разі виникнення протиріч, відповідно, застосовуються норми ТК РФ. Ряд документів радянського періоду (наприклад, зазначені вище) продовжують діяти і сьогодні, проте в частині, що не суперечить ТК РФ. Відповідна норма міститься в ст. 423 ТК РФ.
Згідно з даними статистичного збірника «Регіони Росії. Основні характеристики суб'єктів Російської Федерації »за 2010 рік чисельність населення Сизрані незначно знизилася зі 178,9 тис. осіб у 2009 р. до 178,7 тис. осіб у 2010 р. Причому, змінилася і сама структура розподілу за статево групам: дітей (26 , 1 тис. в 2009 проти 26,4 тис. у 2010 році) і літніх людей (41,6 тис. в 2009 і 42,4 тис. у 2010 році) стало більше. Судячи з цього збірника, зменшилася кількість саме працездатного (чоловіки 16-59 років, жінки 16-54 роки) населення: зі 111,2 тис. осіб у 2009 році до 110,1 тисячі осіб в році 2010. Природне перетікання групи працездатного населення в групу людей старше працездатного віку не компенсує цієї втрати, а, отже, пояснити зменшення кількості працездатних громадян не може.
Частковим поясненням цього може служити те, що молодому фахівцеві дуже складно знайти підходящу роботу в Сизрані. Наприклад, оклад молодого лікаря в 4300 рублів вважається нормальною оплатою праці. ...
