орони здоров'я, Міністерство інформації, Міністерство культури, Міністерство оборони, Міністерство природних ресурсів і охорони навколишнього середовища, Міністерство промисловості, Міністерство сільського господарства і продовольства, Міністерство спорту і туризму, Міністерство праці та соціального захисту, Міністерство з надзвичайних ситуацій, Міністерство юстиції, Міністерство фінансів, Державний комітет прикордонних військ, Національна академія наук Білорусі, Академія управління при Президентові Республіки Білорусь, Інститут соціально-політичних досліджень при Адміністрації Президента Республіки Білорусь, Національна державна телерадіокомпанія, місцеві виконавчі і розпорядчі органи, Національний банк, відкрите акціонерне товариство "Ощадний банк" Беларусбанк ", громадське об'єднання "Білоруський республіканський союз молоді", громадське об'єднання "Білоруська республіканська піонерська організація ", Федерація профспілок Білорусі, республіканський союз громадських об'єднань "Білоруський комітет молодіжних організацій ", молодіжні та дитячі громадські об'єднання.
Основними напрямами реалізації республіканської програми є:
1. підвищення престижу та можливості отримання якісного освіти;
2. виховання громадянина-патріота;
3. створення умов для активного та ефективного участі молоді у соціально-економічного життя країни;
4. пропаганда здорового способу життя, попередження пияцтва, наркоманії, правопорушень, в тому числі торгівлі людьми;
5. розвиток молодіжного туризму, міжнародне молодіжне співробітництво;
6. інформаційне забезпечення системи роботи з молоддю.
2.2 Очікувані результати від реалізації республіканської програми
Очікувані результати від реалізації республіканської програми:
1. Оптимізація системи державно-громадського управління у сфері державної молодіжної політики;
2. Підвищення ефективності функціонування системи освіти і розширення спектру надаваних освітніх послуг для молоді.
3. Створення цілісної системи виховання громадянина-патріота.
4. Підвищення якості життя сільської молоді, зниження рівня міграції молодих громадян, в тому числі молодих фахівців, що працюють у сільських населених пунктах;
5. Зниження чисельності та питомої ваги молоді у структурі безробітних, розвиток системи тимчасової і сезонної зайнятості молоді. Наявність перспективного кадрового резерву з числа молодих громадян та механізму його функціонування;
6. Відродження цінності та значущості сім'ї в суспільній свідомості, зміцнення сім'ї, збільшення народжуваності;
7. Зменшення кількості правопорушень, інших асоціальних проявів у молодіжному середовищі. Зміцнення здоров'я та підвищення рівня фізичної підготовленості молоді;
8. Активізація соціально значущої діяльності дитячих і молодіжних громадських об'єднань, збільшення кількості молодих громадя...
