лужить технічний прогрес. На самому початку розвитку індустріалізації підвищення технічного прогресу сприяло зростанню продуктивності праці, причому в основному за рахунок збільшення інвестицій у фізичний капітал і скорочення чисельності зайнятих у галузях, що використовують нові техніку і обладнання. p align="justify"> Разом з тим, ті сектори економіки, на продукцію яких був підвищений попит, збільшували виробництво як за рахунок створення нових робочих місць (тобто збільшення зайнятості), так і за рахунок зростання фондоозброєності праці.
Формула В«золотого правила нагромадженняВ», запропонована Фелпсом, вказує на наявність оптимального для споживання рівня капіталоозброєності. В«Золоте правилоВ» визначає той запас капіталу, який необхідний для стійкого стану економіки з максимальним рівнем споживання. На відміну від традиційних підходів найвище споживання визначається не найбільшою величиною капіталу, а його оптимальним розміром ефективністю - капіталоотдачей на одиницю суспільного продукту. З розвитком науково-технічної революції ростуть і витрати на науково-дослідні роботи, на внутрішні нововведення. p align="justify"> Людський капітал набуває особливого значення в ефективному економічному зростанні, як у сенсі накопичення знань, важливості освіти та підвищення рівня професіоналізму, так і в сенсі появи нових тенденцій у структурі потреб, а також у зв'язку із зростанням заробітної плати (вартості праці), як елемента витрат виробництва.
У реальній дійсності в останні два-три десятиліття економічне зростання в розвинених країнах досягався за рахунок підвищення ефективності виробництва. Ефективність виробництва - наслідок складного взаємодії живої і матеріалізованої праці (як основного капіталу, так і, власне, матеріально-виробничої праці). Ефективність економічного зростання визначається такими показниками:
фондомісткості
Фе = ОФсг/Q, де
ОФсг - середньорічна вартість основних фондів, - обсяг виробництва;
фондовіддачі
Фо = Q/ОФсг;
матеріаломісткості
Ме = РМ/П, де
РМ - витрата матеріалів за аналізований період;
П - обсяг продукції за аналізований період;
материалоотдачи
Мо = П/РМ;
- зарплатоемкості
Зе = ЗП/В, де
ЗП - річний фонд заробітної плати, тис. руб
В - виручка від реалізації продукції за рік (місяць), тис. руб;
зарплатоотдачі
Зо = В/ЗП;
трудомісткості
Т = Тч/Q де
Тч - кількість відпрацьованого часу людиною-...
