сучасної дивідендної політики російських компаній, оцінена реалізація економічних інтересів акціонерів в отриманні доходу. p align="justify"> Ключові слова: дивідендна політика, дивіденд, корпоративне управління, компанія, прибуток.
Сучасні фінансові потрясіння змусили звернути увагу на проблеми корпоративного управління. Рівень якості корпоративного управління впливає на прийняття рішень про можливість капіталовкладень в компанію, є характеристикою її капіталізації. Важливим елементом корпоративного управління виступає дивідендна політика, спрямована на оптимізацію пропорцій між споживаною і капитализируемой прибутком з метою максимізації ринкової вартості компанії. p align="justify"> Економічна сутність дивідендної політики. Згідно з Податковим кодексом Російської Федерації дивідендом визнається будь-який дохід, отриманий акціонером (учасником) від організації при розподілі прибутку, що залишається після оподаткування за належними акціонеру (учаснику) акцій (часток) пропорційно часткам акціонерів (учасників) у статутному (складеному) капіталі цієї організації. До дивідендів відносяться також будь-які доходи, одержувані з джерел за межами Російської Федерації, пов'язані з дивідендами відповідно до законодавств іноземних держав [10]. p align="justify"> Ухвалення рішення про виплату дивідендів є правом суспільства, реалізація якого залежить в першу чергу від наявності прибутку. З моменту прийняття рішення про виплату дивіденди стають оголошеними. Виплата оголошених дивідендів є обов'язком суспільства. p align="justify"> Існують різні класифікації дивідендів. Дивіденди розрізняють залежно:
від форми виплати;
від періодичності виплат;
від типу акції;
від способу визначення величини дивіденду
Крім того, виділяють наступні види дивідендів [14, с. 142]:
кумулятивні дивіденди - можливість накопичення і виплати протягом певного часу неоголошених або частково оголошених дивідендів за привілейованими акціями;
дивіденди участі - дивіденди власників привілейованих акцій, по яких статутом не визначено розмір дивіденду. Дані акціонери мають право отримувати дивіденди нарівні з власниками звичайних акцій;
фіксовані дивіденди - дивіденди, що визначаються статутом, наприклад як фіксована частка номінальної вартості привілейованих акцій;
дивіденди зі змінною ставкою - дивіденди, які виплачуються за плаваючою ставкою, в основі якої номінальна вартість привілейованих акцій або частка чистого прибутку товариства.
Невід'ємною складовою ефективного корпоративного управління є результативна дивідендна політика. Дивідендна політика передбачає зобов'язання компанії направляти акціонерам певну частину чистого прибутку. Вона включає вибір розміру дивіденду, джерела фінансуванн...
